ในวิกฤตกลับกลายเป็นการเพิ่มช่องสำหรับผู้ไม่หวังดี ยิ่งขาดแคลน ยิ่งนำมาสู่การกักตุนสินค้าล็อตใหญ่ การนำของคุณภาพต่ำมาหลอกขาย ไปจนถึงการนำของใช้แล้วและไม่ควรนำกลับมาใช้ใหม่
ปัญหาที่อยู่ๆ พนักงานคนนึงก็เดินมาลาออก โดยที่ไม่มีวี่แววนั้น อาจจะมาจากการที่เขาฝังใจกับวัฒนธรรม หรือปัญหาขององค์กรมาอย่างยาวนาน