Smart SME

How-To

เมื่อต้องไปสัมภาษณ์งาน อย่าใส่สิ่งเหล่านี้ไปเด็ดขาด


สิ่งที่คุณใส่ในการสัมภาษณ์งานเป็นการแสดงออกเกี่ยวกับตัวคุณ ดังนั้นคุณต้องทำให้แน่ใจว่าชุดของคุณสร้างความประทับใจที่ดี หลักปฏิบัติที่ดีที่ควรปฏิบัติตามคือเลือกชุดที่ตรงกับวัฒนธรรมการทำงานของบริษัทที่คุณทำการสมัคร

ดังนั้นควรทำการศึกษาล่วงหน้า เพื่อให้รู้ว่าชุดที่ต้องใส่ในการทำงานในอนาคตของคุณเป็นอย่างไร หากเป็นสภาพแวดล้อมที่ไม่เป็นทางการ การปรากฏตัวในชุดสูทอาจกระทบกระเทือนโอกาสที่คุณจะได้งานทำ เช่นเดียวกันกับการแต่งตัวแบบสบาย ๆ เกินไปหากที่ทำงานใหม่รักความเป็นทางการมากกว่า

เรื่องสไตล์การแต่งตัวนั้นพอที่จะปรับเปลี่ยนกันได้ แต่ 2 เรื่องนี้ขอห้ามโดยเด็ดขาด

หลีกเลี่ยงการฉีดน้ำหอมที่มีกลิ่นรุนแรง

กลิ่นน้ำหอมที่มากเกินไปทำให้รู้สึกอึดอัด นอกจากนี้ยังพบว่าหลายคนมีอาการแพ้น้ำหอม เรื่องนี้เป็นเรื่องใหญ่ในบางองค์กร ทำให้บางแห่งมีการห้ามใช้น้ำหอม คุณคงไม่ต้องการที่จะตกรอบแรกตั้งแต่ยังไม่ได้พูดอะไรสักคำใช่ไหม หากกลิ่นของน้ำหอมที่ใส่นั้นแรงเกินไป ก็ทำให้ผู้ว่าจ้างในอนาคตจะตัดบทสัมภาษณ์ของคุณให้สั้นลง โดยไม่คำนึงว่าคุณมีคุณสมบัติอื่นที่จำเป็นสำหรับงานที่คุณต้องการเลย

อย่าใส่เสื้อผ้าที่ฟิตเกินไป

เสื้อผ่าที่คุณใส่อาจจะไม่ต้องเป็นของแบรนด์เนมก็ได้ แต่มันจะต้องเป็นเสื้อผ้าที่เข้าชุดกับรองเท้าของคุณ นอกจากนี้การใส่เสื้อผ้าที่หลวมหรือฟิตเกินไปก็จะทำให้คุณดูไม่เป็นมืออาชีพและดูเหมือนไม่มีการเตรียมตัว โดยเฉพาะรองเท้าไม่ว่าจะเป็นผู้ชายหรือผู้หญิงให้หลีกเลี่ยงการใส่รองเท้าผ้าใบและรองเท้าแตะ

เมื่อเลือกชุดที่จะใส่ได้แล้ว ก่อนไปทำการสัมภาษณ์ให้ลองใส่ทุกอย่างที่บ้านก่อน แล้วลองนั่งลงและลุกขึ้นยืนเพื่อให้แน่ใจว่าสามารถทำได้อย่างสะดวก โดยเฉพาะรองเท้าหากมันเป็นคู่ใหม่อาจจะต้องทำการใส่แล้วเดินไปมาหลาย ๆ รอบ เพื่อไม่ให้เกิดการบาดเจ็บในวันที่ใส่ไปทำการสัมภาษณ์ อย่าลืมเสื้อผ้าไม่ต้องหรูไม่ต้องแพงก็ได้ของแค่ดูดีและสวมใส่สบายก็พอ

อ้างอิง:

Related Posts

Social Media

9 เทรนด์ Social Media ปี 2025 แบรนด์ต้องปรับตัวอย่างไร

ทุกวันนี้ Social Media กลายเป็นช่องทางที่ผู้คนใช้งานอยู่เป็นประจำในทุก ๆ วัน นับวันยิ่งมีความสำคัญเป็นพื้นที่มากกว่าการโพสต์รูปภาพ หรือแชร์ข้อความอย่างที่มีมา หากมองในมุมธุรกิจนี่เป็นเวทีสำคัญที่แบรนด์ต่าง ๆ สร้างหรือสูญเสียความภักดีต่อลูกค้าเลยก็ว่าได้ ด้วยความที่เป็นแพลตฟอร์มออนไลน์ทำให้ต้องมีการอัปเดตเทรนด์อยู่ตลอดเวลา เทรนด์ต่าง ๆ มีการเปลี่ยนแปลงไปเสมอในแต่ละปี หากตามไม่ทันย่อมเสียโอกาสที่จะสร้างแบรนด์ให้เป็นที่รู้จัก     นี่คือ 9 เทรนด์ Social Media ปี 2025 แบรนด์ต้องปรับตัว เรียนรู้ และก้าวตามให้ทัน 1.Augmented Reality เปลี่ยนจินตนาการให้กลายเป็นความจริง AR ไม่ใช่แนวคิดเชิงอนาคตอีกต่อไป ตอนนี้เทคโนโลยีกำลังเปลี่ยนแปลงวิธีที่ผู้บริโภคในการโต้ตอบกับแบรนด์ โดยไม่ใช่แค่ขายสินค้าเท่านั้น แต่ยังเป็นการสร้างประสบการณ์ที่ช่วยให้ลูกค้ามองเห็นสินค้าในสภาพแวดล้อมของตัวเองได้ เช่น การลองสวมแว่นกันแดดเสมือนจริง, การจัดวางเฟอร์นิเจอร์ในห้องนั่งเล่น ประสบการณ์เหล่านี้ช่วยลดความลังเลใจที่เกิดขึ้นจากการซื้อของออนไลน์ได้อย่างมาก 2.วิดีโอสั้น: ดึงดูดความสนใจใน 30 วินาทีหรือน้อยกว่านั้น วิดีโอสั้นกำลังครอบงำทุกแพลตฟอร์ม เพราะรวดเร็ว น่าดึงดูด และเป็นสิ่งที่ผู้ชมต้องการในปัจจุบัน โดยช่วงความสนใจของผู้ใช้โซเชียลมีเดียมีอัตราเฉลี่ยลดลง ดังนั้น เนื้อหาที่กระชับ สร้างอิมแพคจึงตอบโจทย์ ดังนั้น แบรนด์ควรมุ่งเน้นการสร้างวิดีโอที่ดึงดูดสายตา และเข้าถึงผู้ชมได้อย่างรวดเร็วเพื่อบอกเล่าเรื่องราวภายในเวลาไม่ถึง […]

ทักษะ Empathy

ทักษะ Empathy คืออะไร? เกี่ยวข้องอย่างไรกับความเป็นผู้นำ

HREX.asia แพลตฟอร์มข้อมูลความรู้สำหรับ HR เผยถึงแนวคิดทักษะ Empathy หรือความสามารถในการเข้าใจคนอื่นถึงความคิด อารมณ์ หรือความรู้สึกของอีกฝ่ายโดยไม่เอาตัวเองเป็นศูนย์กลาง สามารถประยุกต์ใช้ได้กับหลากหลายสถานการณ์     โดยเฉพาะทางธุรกิจที่เป็นทักษะในการเข้าใจลูกค้า เพื่อสร้างสรรค์สินค้าและบริการให้ตอบสนองความต้องการได้อย่างตรงจุด ซึ่งเป็นด่านแรกของกระบวนการคิดเชิงออกแบบ (Design Thinking) พร้อมสร้างความสุขในการทำงาน และส่งเสริมประสิทธิภาพในการทำงานร่วมกัน Empathy VS Sympathy • Empathy – ความสามารถในการเข้าใจความรู้สึกของผู้อื่น • Sympathy – ความเห็นอกเห็นใจ, ความสงสาร หลายคนมีข้อสงสัยในความแตกต่างระหว่าง Empathy กับ Sympathy แต่สิ่งที่แตกต่างกันคือ Empathy เป็นความรู้สึกร่วมต่อสิ่งที่เกิดขึ้น ไม่ว่าจะทุกข์หรือสุขก็รู้สึกไปด้วยกัน เป็นความสามารถในการมองจากสายตาของอีกฝ่าย ขณะที่ Sympathy เป็นเพียงความรู้สึกเห็นใจและเข้าใจของเราที่มีต่อสถานการณ์ของคนอื่น ไม่ได้รู้สึกร่วมไปด้วยกับอีกฝ่าย ฉะนั้นการมีทักษะ Empathy จะทำให้เราอยากเข้าไปร่วมแก้ไขปัญหากับอีกฝ่ายมากกว่า สรุปคือ Empathy มีความสำคัญในการสร้างความจงรักภักดี (Loyalty) การมีส่วนร่วม (Engagement) และการรักษาพนักงาน (Retention) ในระยะยาวนั่นเอง […]

เงินเก็บ

7 กฎของคนที่ไม่ได้เกิดมาร่ำรวย แต่ช่วยให้มีเงินเก็บ 1 ล้านบาท

“เงินเก็บ” เป็นสิ่งที่ทุกคนต้องการมีอยู่ในชีวิต โดยมีประโยชน์ในหลายด้าน ไม่ว่าจะเป็น ใช้ในยามฉุกเฉิน, ทำสิ่งที่ตนเองต้องการ ตลอดจนเก็บไว้ใช้จ่ายในยามเกษียณ “ทุกคนไม่สามารถเลือกเกิดได้” เรามักจะคุ้นชินกับประโยคเหล่านี้ แน่นอนว่าหากเกิดในครอบครัวที่ร่ำรวยย่อมมีความได้เปรียบกว่าคนอื่นเวลาจะทำอะไรสักอย่าง หรือหากมีข้อผิดพลาดก็ไม่เจ็บหนักกว่าคนอื่น แต่หากอยู่ในสถานะอื่น ๆ ก็ต้องดิ้นรนกันไป     ถ้าเป็นอย่างนี้คนที่ไม่เกิดมาร่ำรวย ไม่ได้เริ่มธุรกิจของตัวเอง ไม่ได้มีมรดกจากครอบครัว จะมีวิธีไปถึงเป้าหมายกับการมีเงินเก็บสัก 1 ล้านบาทอย่างไร Smartsme จะพาไปหาคำตอบจากผู้ที่เคยทำสำเร็จมาแล้วอย่าง Steve Adcock ที่เป็นคนมีอิสรภาพทางการเงินตั้งแต่อายุ 35 โดยเจ้าตัวใช้กฎง่าย ๆ ถึงขั้นที่บอกคนธรรมดาก็ทำได้จนมีเก็บกว่า 1 ล้านดอลลาร์สหรัฐฯ ดังนี้ มองข้ามความฝันตัวคุณเอง “แพชชัน” มักจะเน้นไปที่ความคิดสร้างสรรค์ ซึ่งไม่อาจจ่ายเป็นเงินได้เสมอไป จุดแข็งของตัวเราต่างหากที่ควรให้ความสำคัญ เช่น แพชชัน คือการถ่ายภาพ แต่จุดแข็ง คือวิทยาการคอมพิวเตอร์ ที่ให้เงินเดือนมากกว่า 100,000 ดอลลาร์สหรัฐฯ เปรียบเทียบหากเลือกทำตามแพชชันก็ไม่แน่ใจว่าสร้างรายได้มากเท่านี้หรือไม่ เรียนรู้จากมหาเศรษฐี การได้ร่วมงานกับบุคคลที่ฐานะร่ำรวย ไม่ใช่เป็นความอิจฉา แต่ควรเรียนรู้จากพวกเขา ตัวอย่าง Brian ที่เคยร่วมงานหลังเรียนจบมหาวิทยาลัย […]