Uniqlo บริษัทแม่ญี่ปุ่นใจป้ำ ปรับขึ้นเงินเดือนเด็กจบใหม่ 20% หากมาสมัครหลังปี 2020
Uniqlo บริษัทค้าปลีกจากญี่ปุ่น เปิดเผยว่าเตรียมเพิ่มเงินเดือนให้กับผู้ที่มาสมัครงานใหม่กับบริษัท ในเดือนเมษายน 2020 ในอัตรา 20% เพื่อดึงดูดใจเด็กที่มีความสามารถให้เข้ามาทำงาน รวมถึงขยายธุรกิจออกไปทั่วโลก รับมือการแข่งขันขันในตลาดแรงงานที่ทวีความรุนแรงมากยิ่งขึ้น Uniqlo จะปรับฐานเงินเดือนจาก 210,000 เยน ขึ้นมาเป็น 255,000 เยน สำหรับพนักงานใหม่ที่มีความเต็มใจที่จะถ่ายโอนไปตามสาขาทั้งในและต่างประเทศ หลังเข้าร่วมทำงานกับบริษัท โดยข้อมูลการสำรวจของ Sanro Research Institute Inc พบว่า ค่าเฉลี่ยเงินเดือนของเด็กจบใหม่จะอยู่ที่ 206,333 เยน สำหรับฐานเงินเดือนใหม่ของ Uniqlo จะเริ่มต้นในปี 2020 ซึ่งคาดการณ์ว่าจะมีพนักงานใหม่ส่วนหนึ่งมีความยินดีที่จะเข้าไปทำงานตามสาขาต่างๆ ทั้งใน และต่างประเทศ เพื่อแลกกับเงินเดือนที่เพิ่มขึ้น โดยแบรนด์แฟชั่นยักษ์ใหญ่อันดับ 3 ของโลก มีแผนที่จะจ้างพนักงานใหม่จำนวน 650 คน ในเดือนเมษายนปีหน้า Fast Retailing บริษัทแม่ของ Uniqlo กล่าวว่า เรามีการพิจารณาที่จะเพิ่มรายได้ให้กับพนักงานที่เข้ามาทำงานก่อนเดือนเมษายน 2020 และเห็นด้วยถึงความเป็นไปได้ที่จะถ่ายโอนต่อไปในอนาคต สอดคล้องกับ Shinzo Abe นายกรัฐมนตรีญี่ปุ่น […]


