How-To

รวมทุกเรื่องที่คุณต้องรู้เกี่ยวกับโรคโควิด-19 หากต้องการเอาชนะ

นี่คือเนื้อหาบางส่วนใน Facebook Page: Covid-19 Thailand Fact ในเนื้อหาเรื่อง “เรียนรู้โรค โควิด-19 จึงสู้ชนะครับ!” เขียนโดยนายแพทย์รุ่งเรือง กิจผาติ ที่ปรึกษาระดับกระทรวงสาธารณสุข (10) เป็นความรู้เกี่ยวกับโควิด-19 ที่คนไทยควรจะเรียนรู้เอาไว้ 1. ระยะฝักตัว หลังร่างกายได้รับเชื้อโควิด 19 ส่วนใหญ่จะแสดงอาการภายในวันที่ 5 ภายหลังจากการรับเชื้อ ระยะของการฝักตัว (เมื่อได้รับเชื้อจนมีอาการป่วย) ~ 1-14 วัน 2. ความสามารถในการแพร่กระจาย ผู้ป่วย 1 คนแพร่โรคได้ ~ 2.5 คน -บางกรณีที่มีผู้แพร่โรคให้กับคนอื่นได้มากกว่าปกติ หรือที่เรียกว่า “super spreader” และการแพร่ระบาดเป็นกลุ่มก้อนขนาดใหญ่ความสามารถในการแพร่โรคจะสูงขึ้น เช่น สนามมวย สถานบันเทิง ซึ่งในช่วงนั้นประเทศไทยมีค่าความสามารถในการแพร่โรคอยู่ที่ ผู้ป่วย 1 คนแพร่โรคได้ ~ 3.6 คน -ขณะนี้ประเทศไทยมีค่าความสามารถในการแพร่โรค ผู้ป่วย 1 คนแพร่โรคได้ […]

หน้าร้านอยู่ไม่ไหว! มาดู “เงื่อนไขและวิธีสมัคร Food Delivery” ทำยังไง

ในสถานการณ์ตอนนี้เชื่อว่าร้านอาหารจะต้องมองหาทางออกสำหรับความอยู่รอดของร้าน และหนึ่งในตัวเลือกก็คือการใช้บริการ Food Delivery ที่มีให้เลือกมากมายหลายเจ้า เราจึงทำการรวบรวมขั้นตอนการสมัครของแต่ละเจ้ามาให้ ลองเลือกดูว่าอันไหนเหมาะกับร้านอาหารของคุณ ข้อมูลที่นำเสนอเรารวบรวมมาให้ทั้งข้อดีข้อเด่นในเรื่องของส่วนแบ่ง, ค่าบริการ และอื่น ๆ อีกมากมาย เลือกแล้วรีบเสริมเขี้ยวเล็บให้ธุรกิจของคุณตั้งแต่วันนี้ Foodpanda ขั้นตอนการสมัคร 1. ลงทะเบียนที่ foodpanda.co.th 2. รอการตรวจสอบเพื่ออนุมัติร้านอาหาร 3. รอรับเอกสารสัญญา 4. เซ็นสัญญาเพื่อรับทราบข้อตกลง 5. ตรวจสอบเมนูอาหารและราคาว่าถูกต้องหรือไม่ 6. รับอุปกรณ์แท็บเล็ตจากทาง Foodpanda 7. ศึกษาการใช้งานต่าง ๆ จากแท็บเล็ตที่ส่งมาให้ 8. เริ่มให้บริการได้ ค่าสมัคร -ฟรีไม่เสียค่าใช้จ่าย ค่าส่วนแบ่งของผู้ให้บริการ -คิดค่าส่วนแบ่งของผู้ให้บริการ 35% (ก่อนหักภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%) จากมูลค่าของออร์เดอร์ทั้งหมดที่สั่งผ่านทาง Foodpanda -สำหรับการชำระผ่านบัตรเครดิต ได้รับการละเว้นค่าธรรมเนียม 3% การกำหนดราคาอาหาร -ตั้งราคาตามจริงเหมือนหน้าร้าน เนื่องจาก Foodpanda มีนโยบายการันตีเรื่องราคา ช่องทางเช็คออร์เดอร์เข้า -เช็กคำสั่งซื้อผ่านแท็บเล็ตที่ทาง Foodpanda […]

ตอบข้อสงสัย! คนลงทะเบียนรับเงิน 5,000 บาท ผ่านเว็บไซต์เราไม่ทิ้งกัน แบบไหนได้-ไม่ได้

เมื่อวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2563 ที่ผ่านมา กระทรวงการคลังออกมาตรการเยียวยาให้กับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการแพร่ระบาดของไวรัสโควิด-19 ได้ลงทะเบียนเพื่อรับเงิน 5,000 บาท เป็นระยะเวลา 3 เดือน ผ่านเว็บไซต์ www.เราไม่ทิ้งกัน.com ซึ่งปรากฏว่ามีผู้สนใจเข้าลงทะเบียนกันอย่างล้นหลามมากกว่า 22 ล้านคนเข้าไปแล้ว และขณะนี้ระบบกำลังคัดกรองพิจารณาคนที่เข้าหลักเกณฑ์ อย่างไรก็ตาม ก็มีผู้ที่สงสัยว่าตัวเองเข้าข่ายที่จะได้รับเงินเยียวยา 5,000 บาท นี้หรือไม่ ซึ่งทางสำนักงานเศรษฐกิจการคลังได้ทำชุดข้อมูลถาม-ตอบ ข้อสงสัย ซึ่งมีดังต่อไปนี้ 1. ประชาชนที่ลงทะเบียนได้รับ SMS “ลงทะเบียนไม่สำเร็จเนื่องจากข้อมูลตามบัตรประชาชนไม่ถูกต้อง” และไม่สามารถลงทะเบียนได้อีก ควรทำอย่างไร ตอบ กรณีกรอกข้อมูลตามบัตรประจำตัวประชาชนไม่ถูกต้อง และได้รับ SMS ลงทะเบียนแจ้งผลการลงทะเบียนไม่สำเร็จ สามารถเข้าไปลงทะเบียนใหม่ได้โดยระบุข้อมูลที่ถูกต้อง หากกรณีที่ยังไม่สามารถลงทะเบียนใหม่ได้ ขอให้โทรสอบถามสถานะการลงทะเบียนได้ที่ธนาคารกรุงไทย โทร. 02 111 1144 2. ประชาชนที่ลงทะเบียนสำเร็จแล้วมีความต้องการ แก้ไขข้อมูล หรือยกเลิกการลงทะเบียน และหากได้รับเงินจะคืนเงินอย่างไร ตอบ ขณะนี้ระบบยังไม่เปิดระบบให้แก้ไขหรือยกเลิกข้อมูลการลงทะเบียน หากมีจะประกาศให้ทราบโดยทั่วกัน สำหรับกรณีที่มีสิทธิได้รับเงินช่วยเหลือ และต่อมามีความประสงค์จะคืนเงิน กระทรวงการคลังจะพิจารณากำหนดแนวทางและแจ้งให้ท่านทราบอีกครั้งหนึ่ง […]

----------------

ทางรอดของธุรกิจอีเวนท์, ธุรกิจท่องเที่ยว และธุรกิจโฮสเทล จากวิกฤตโควิด-19

ธุรกิจหลากหลายที่ได้รับผลกระทบจากการแพร่ระบาดของโควิด-19 แต่มีอยู่กลุ่มหนึ่งที่ได้รับผลกระทบโดยตรง นั่นก็คือ ธุรกิจอีเวนท์, ธุรกิจท่องเที่ยว และธุรกิจโฮสเทล การเสวนาในหัวข้อ “วิธีรับมือกับโควิด-19 ของธุรกิจอีเวนท์ ธุรกิจท่องเที่ยว และธุรกิจโฮสเทล” จากผู้ที่อยู่ในธุรกิจเหล่านี้โดยตรง คงพอจะให้แนวทางในการรับมือกับเรื่องนี้ได้ แนวทางของธุรกิจเกี่ยวกับอีเวนท์หรืออุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) คุณศุภวรรณ ตีระรัตน์ รองผู้อำนวยการ สายงานพัฒนาและนวัตกรรม TCEB ได้พูดถึงมาตรการที่ทาง TCEB ออกมา เพื่อรองรับสถานการณ์โควิด-19 ดังนี้ ช่วง Survival period การตั้งศูนย์ข้อมูลความรู้โควิด-19 ไว้เพื่อสื่อสารกับลูกค้าเเละผู้ประกอบการโดยเฉพาะการออกเเคมเปญเยียวยาธุรกิจอุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) เช่น “Virtual Meeting Space Campaign” เพื่อมาช่วยผู้ประกอบการ ช่วง Recovery period มีการจัดทำ Roadshow สำหรับกลุ่มประเทศเป้าหมายในอาเซียนเเละเอเชีย เพื่อเป็นการเชิญชวนนักธุรกิจเข้ามาทำธุรกิจในประเทศให้มากขึ้น มีการออกนโยบายอัดฉีดเงินให้ผู้ประกอบการ “วิกฤตครั้งนี้ได้ทำให้เราได้เห็นอะไรหลายๆ อย่าง ทั้งความเป็นผู้นำของเเต่ละประเทศ วิธีรับมือของแต่ละภาคส่วน และการร่วมมือของประชาชน ซึ่งทั้งหมดนี้เราสามารถถอดมาเป็นบทเรียนได้” แนวทางของธุรกิจท่องเที่ยว อุตสาหกรรมการท่องเที่ยวมีต้นทุนคงที่ที่สูงมาก จึงทำให้ได้รับผลกระทบจากสถานการณ์นี้ คุณธีร์ […]

Work From Home องค์กรต้องพิจารณาอะไรบ้างก่อนนำมาใช้

ไม่ว่าเราจะพร้อมหรือไม่ก็ตาม แผนรับมือกับการแพร่ระบาดของไวรัสโควิด-19 ต้องมีการเตรียมความพร้อมเรื่องการทำงานจากนอกสถานที่หรือ Work From Home เพื่อให้สอดรับกับสถานการณ์และเป็นไปตามนโยบายขององค์กร การ์ทเนอร์ กล่าวว่า “พวกเรากำลังถูกผลักดันให้เดินหน้าไปสู่การทดลองการทำงานจากที่บ้านครั้งใหญ่ที่สุดในโลก และจนถึงตอนนี้ มันไม่ใช่เรื่องง่ายที่หลายองค์กรจะทำได้สำเร็จ” ผลสำรวจทางเว็บมินาร์เมื่อเร็ว ๆ นี้พบว่า 91% ของผู้บริหารด้านทรัพยากรบุคคลในเอเชียแปซิฟิกที่ร่วมสัมมนาออนไลน์กับเรา ระบุว่าพวกเขาได้เริ่มดำเนินการแผนการ’ทำงานจากที่บ้าน ตั้งแต่เกิดการแพร่ระบาดของไวรัส แต่ความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดเกิดจากการขาดโครงสร้างพื้นฐานเทคโนโลยีและแนวทางการทำงานใหม่นี้ยังไม่ค่อยสะดวกเท่าที่ควร การสนับสนุนที่ยืดหยุ่นของฝ่ายบุคคลควรสัมพันธ์กับความเป็นจริงของการทำงานรูปแบบใหม่ ตามปกติแล้วแผนฉุกเฉินนี้ของฝ่ายบุคคลควรระบุหน้าที่หลัก, บทบาท, ทักษะ และกิจกรรมของการทำงานที่จำเป็น เพื่อให้องค์กรดำเนินงานต่อไปได้อย่างราบรื่น และทำงานลุล่วงได้จากการทำงานจากบ้าน ยิ่งในสถานการณ์วิกฤต ข้อกำหนดหรือแผนเหล่านั้นอาจต้องยืดหยุ่นและจำเป็นต้องให้ฝ่ายบุคคลเสนอความช่วยเหลือหรือการสนับสนุนที่ต่างออกไปจนถึงตัวเลือกการทำงานรูปแบบใหม่ ในหลายประเทศที่ได้รับผลกระทบ ภาครัฐฯ ได้สั่งการหรือให้คำแนะนำการทำงานจากที่บ้านแก่พนักงานทุกคน โดยเฉพาะสถานการณ์ที่ไม่คาดคิดสำหรับองค์กรส่วนใหญ่นั้นต้องการให้พวกเขาทบทวนและแก้ไขนโยบายที่มีอยู่อย่างรวดเร็ว วิเคราะห์กรอบความรับผิดชอบ เนื้องานและบทบาทเพื่อพิจารณาว่างานใดที่ต้องปรับตัวให้เข้ากับรูปแบบการทำงานจากที่บ้านและฝ่ายบุคคลต้องยื่นมือช่วยเหลือในเรื่องใด กรณีที่เป็นไปไม่ได้เลย เช่น พนักงานสายการผลิตและประกอบซึ่งไม่สามารถทำงานนอกสถานที่ได้เลย หากองค์กรต้องการให้พนักงานแม้เพียงคนเดียวทำงานในสถานที่ ฝ่ายบุคคลต้องเตรียมมาตรการความปลอดภัยรอบด้าน (เช่น การจัดหาหน้ากากอนามัย) การแบ่งเวลาทำงาน (เช่น การแยกกะ) รวมถึงการช่วยเหลือและดูแลด้านจิตใจเพื่อลดความวิตกกังวล กรณีที่พอจะเป็นไปได้ พนักงานบางกลุ่ม เช่น ทีมขายสามารถทำงานจากที่บ้าน แต่จะได้รับคำแนะนำและการช่วยเหลือจากหัวหน้างานรวมถึงทีมงานผู้เชี่ยวชาญที่คอยชี้แนะแนวทางรับมือกับความท้าทายในด้านการขนส่งและวัฒนธรรมในองค์กร กรณีที่เป็นไปได้มากที่สุด พนักงานบางคน เช่น พนักงานที่ใช้ทักษะการคิด […]

5 เหตุผลว่าทำไม Zoom จึงเป็นแอปฯ ยอดฮิตของคนที่ทำงานจากบ้านใช้ประชุม คุยงานกัน

การแพร่ระบาดของไวรัสโควิด-19 ทำให้หลายองค์กรธุรกิจต้องมีการปรับเปลี่ยนการทำงานให้มีความเหมาะสมกับสถานการณ์ ซึ่งหนึ่งในมาตรการที่ออกมา คือการทำงานอยู่ที่บ้าน เพื่อเป็นการลดความเสี่ยงในการติดเชื้อ แม้ต้องไม่เข้ามาทำงานที่ออฟฟิศ แต่ในเรื่องของการสื่อสารของคนภายในทีมก็ยังเป็นเรื่องสำคัญ โดยเฉพาะการประชุมกำหนดทิศทางการทำงานในแต่ละวัน หรือสัปดาห์ ดังนั้นแอปพลิเคชันการสื่อสารจึงกลายเป็นพระเอกเข้ามาช่วยในการแก้ไขปัญหาในเรื่องนี้ ปัจจุบันมีหลายแอปพลิเคชันหลายรายที่ให้บริการการประชุมแบบวิดีโอคอนเฟอเรนซ์ ซึ่ง Zoom คือหนึ่งในแอปพลิเคชันที่ถูกพูดถึงมากที่สุด ซึ่งเราจะมาดูว่าเพราะอะไรแอปพลิเคชันนี้จึงกลายเป็นที่ยอดนิยมในหมู่ของผู้ที่ทำธุรกิจ ดังต่อไปนี้ 1.ใช้งานง่าย ที่ผ่านมาแพลตฟอร์มด้านวิดีโอคอนเฟอเรนซ์จะมีความยุ่งยากในเรื่องการใช้งาน ไม่ว่าจะเป็น การติดตั้งซอฟต์แวร์ , เข้าใจวิธีการติดตั้ง และกระบวนการทำงานที่มีความซับซ้อน แต่ Zoom นั้นแตกต่างจากแพลตฟอร์มอื่น ๆ เพราะใช้งานง่ายคล้ายกับ FaceTime 2.ใช้ได้กับทุกอุปกรณ์ Zoom สามารถใช้งานได้กับทุกอุปกรณ์ ไม่ว่าจะเป็น แล็บท็อป, iPad, iPhone, เดสก์ทอป และอุปกรณ์ Android นั่นหมายความว่าทุกคนสามารถใช้งานได้หมดทุกที่ทุกเวลา ดังนั้น Zoom จึงเป็นแอปพลิเคชันที่อำนวยความสะดวกให้กับผู้ใช้ที่มีทางเลือกการใช้งานที่หลากหลาย ซึ่ง Zoom จะไม่สามารถได้ในกรณีเดียวเท่านั้น คือไม่มีอินเทอร์เน็ต 3.ราคาไม่แพง Zoom มีการให้บริการแบบฟรี และมีค่าใช้จ่าย โดยบริษัทจะคิดค่าใช้จ่ายหากผู้ใช้ต้องการออปชั่นเพิ่ม ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างรายได้ให้กับธุรกิจ ด้วยเหตุผลนี้จึงทำให้ Zoom […]

ถอดรหัส 9 นิสัยจากผู้ประกอบการพันล้าน

คุณต้องการที่จะเป็นผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จไหม สิ่งที่คุณจะได้อ่านต่อจากนี้คือนิสัย 9 อย่างที่บรรดาผู้ประกอบการพันล้าน นักลงทุนโครงการขนาดใหญ่ และผู้ก่อตั้งสตาร์ทอัพที่ประสบความสำเร็จ เลือกที่จะทำคล้ายๆ กัน 1.รักการอ่าน หากมีสิ่งหนึ่งที่มืออาชีพที่ประสบความสำเร็จเหล่านี้ทำ และดูเหมือนจะทำมากกว่าใครก็คือการอ่าน พวกเขาอ่านหนังสือเหมือนกับการกินอาหาร ยิ่งอ่านมากยิ่งประสบความสำเร็จมาก พยายามทำเป็นกิจวัตรประจำวันก่อนเข้านอน หรือทำเป็นอย่างแรกในตอนเช้า 2.นอนให้พอ นี่เป็นสิ่งมีค่าที่สุดสำหรับผู้ประกอบการ การนอนหลับอย่างเพียงพอนั้น จะส่งผลต่อทุกสิ่งไม่ว่าจะเป็น สุขภาพ ความรู้สึก รูปลักษณ์ ความคิด และการตัดสินใจ จริงอยู่ที่คนที่ประสบความสำเร็จหลายคนนอนเร็วตื่นเช้า แต่ก็ยังมีอัจฉริยะหลายคนที่เป็นคนกลางคืน หาสูตรการนอนที่ลงตัวของในแบบของคุณเองและทำให้ดีที่สุด 3.จัดการเรื่องการเงินให้ดี ผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จมีความระมัดระวังในเรื่องการเงิน พวกเขายอดเยี่ยมในด้านนี้เพื่อรักษาสมดุลของกระแสเงินสด นี่คือเรื่องเกี่ยวกับความรู้ตัวว่าการใช้จ่ายเงินทุกครั้งเป็นการพาคุณเข้าใกล้เป้าหมายของคุณมากเพียงใด หลายคนประหยัดในเรื่องที่พักอาศัย บางคนขายทุกอย่างและใช้ชีวิตกับ Airbnbs 4.ต้องออกกำลังกาย ถ้าคุณติดตามดูรูปถ่ายของผู้ประกอบการและซีอีโอชั้นนำ คุณจะพบว่าพวกเขามีความแตกต่างไปจากเดิมมาก เรื่องนี้ไม่เกี่ยวกับรูปลักษณ์ แต่มันคือร่างกายที่แข็งแกร่งจะส่งเสริมจิตใจให้แข็งแรง คุณต้องมีอย่างใดอย่างหนึ่ง เริ่มจากเรื่องง่ายๆ อย่างการเดินทุกวันก็สามารถช่วยได้ 5.ปกป้องเวลาส่วนตัว หนึ่งในภัยคุกคามอันดับต้นๆ สำหรับผู้ประกอบการ คือคุณไม่ยอมให้เวลาพักผ่อนกับตัวเอง หลายต่อหลายครั้งคุณทุ่มสุดตัวกับการแก้ไขปัญหา และจัดการเรื่องต่างๆ จนไม่มีเวลาของการผ่อนคลาย แต่เชื่อเถอะว่ามันเป็นสิ่งจำเป็น ที่คุณต้องตัดขาดจากปัญหาแล้วให้เวลากับตัวเองบ้าง 6.กำหนดเป้าหมายให้ชัดเจนและยิ่งใหญ่ นี่คือเรื่องพื้นฐาน เพราะระหว่างทางคุณมักจะถูกทำให้ต้องยกระดับเป้าหมายอยู่ตลอดเวลา นั่นอาจจะหมายถึงคุณตั้งเป้าหมายเล็กเกินไปเอาไว้ตั้งแต่แรก […]

ใช้ชีวิตอย่างไรในเมืองที่ Lockdown จากการแพร่ระบาดของไวรัส

ความหวาดกลัวในการแพร่ระบาดของไวรัสว่าหนักหนาแล้ว ความระแวงในการใช้ชีวิตในช่วงที่เมืองทำการ Lockdown ดูเหมือนจะมีมากกว่า ตอนนี้เรามีคำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญด้านภาวะวิกฤตที่ตอบคำถามที่พวกเราอยากรู้ อย่างน้อยก็เป็นแนวทางในการเตรียมตัวรองรับสิ่งที่อาจจะเกิดขึ้นกับเรา Judith Matloff ผู้สอนเกี่ยวกับ crisis reporting ที่ Columbia Graduate School of Journalism เธอเคยมีประสบการณ์จากการถูกขังอยู่ในโรงแรมช่วงสงครามกลางเมืองในแองโกลา เธอบอกว่ามีบางอย่างที่เอามาปรับใช้ได้กับการเก็บตัวอยู่ในนิวยอร์ก นี่คือบางส่วนของบทสนทนาที่เธอพูดคุยกับ New York Times ซึ่งทาง Smart SME นำมาเรียบเรียงใหม่เพื่อความเหมาะสม คุณคาดการณ์ว่าสองสัปดาห์ถัดไปจะเป็นอย่างไร? นี่คงไม่เหมือนกับพายุทอร์นาโดที่คุณทำเพียงการรออยู่ที่ชั้นใต้ดินเพื่อให้พายุพัดผ่าน การ Lockdown เมืองเจ้าหน้าที่มีการทบทวนและประเมินผลอย่างต่อเนื่อง ฉันคิดว่านิวยอร์กจะทำสิ่งที่เกิดขึ้นในแคลิฟอร์เนีย เราควรจะได้รับอนุญาตให้พาสุนัขไปเดินเล่น หรือทำการเล่นฟุตบอลในสวน หลัก ๆ คือการไม่รวมตัวกันเป็นกลุ่มใหญ่ และคุณไม่ควรไปปาร์ตี้ร่วมกับคน 20 คน คุณเรียนรู้อะไรบ้างจากประสบการณ์เรื่องความวิตกกังวลที่ผ่านมา? ฉันว่าฉันยืดหยุ่นและปรับตัวได้มากกว่าที่ฉันคิด และเชื่อว่าคนนิวยอร์กที่วิตกกังวลก็สามารถปรับตัวเข้ากับสถานการณ์ที่ผิดปกตินี้ได้ เราจะอยู่อย่างไรในที่พักของเราช่วง Lockdown? เรายังมีน้ำและไฟฟ้าที่ใช้งานได้ดี เราอาศัยอยู่ในพื้นที่ที่มีอุปกรณ์ครบครัน มันจะเป็นเพียงแค่การจำกัดอิสระในการออกไปข้างนอก คุณใช้เวลาส่วนใหญ่ในที่พักมีพื้นที่ใช้สอยน้อยลง แต่คุณก็ยังมีห้องน้ำที่ยังใช้การได้ปกติ สิ่งที่สำคัญที่ต้องมีเพื่อความอยู่รอดมีอะไรบ้าง? ชุดปฐมพยาบาลเบื้องต้นควรจะถูกนำมาเช็คว่าคุณยังมียาและอุปกรณ์ที่จำเป็นอยู่ครบหรือเปล่า หากพบว่ามันหมดอายุก็คงต้องเตรียมชุดใหม่เข้ามา ไฟฟ้าก็น่าจะมีใช้แต่ก็ควรจะชาร์จแบตเตอรี่สำรองและไฟฉายเอาไว้บ้าง […]

รวมมาตรการเยียวยาของภาครัฐฯ ที่ช่วยเหลือประชาชนจากผลกระทบโควิด-19

การแพร่ระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19 ได้ส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจไทยเป็นอย่างมาก ตลอดจนวิถีชีวิตของประชาชนที่ต้องมีการปรับเปลี่ยนไป เพื่อป้องกันตัวเอง สำหรับผู้ที่ได้รับผลกระทบ เรียกได้ว่าอาจจะครอบคลุมทุกภาคส่วนตั้งแต่ ผู้ประกอบการธุรกิจ, พนักงานออฟฟิศ, แรงงานทั่วไป ดังนั้น รัฐบาลจึงออกมาตรการช่วยเหลือให้กับประชาชนที่ได้รับผลกระทบจากสถานการณ์การระบาดของการติดเชื้อไวรัสโควิด-19 เพื่อบรรเทาความเดือดร้อน ซึ่งแบ่งรายละเอียดดังต่อไปนี้ การไฟฟ้านครหลวง และการไฟฟ้าส่วนภูมิภาค ลดค่าไฟฟ้าร้อยละ 3 สำหรับผู้ใช้ไฟฟ้าทุกประเภทเป็นระยะเวลา 3 เดือน (เมษายน-มิถุนายน 2563) ขยายระยะเวลาการชำระค่าไฟฟ้า สำหรับผู้ใช้ไฟฟ้าประเภทกิจการเฉพาะอย่าง (ธุรกิจโรงแรม และกิจการให้เช่าพักอาศัย) โดยไม่คิดดอกเบี้ย คืนเงินประกันการใช้ไฟฟ้า การประปานครหลวง และการประปาส่วนภูมิภาค ลดค่าน้ำประปาร้อยละ 3 ให้กับผู้ใช้น้ำทุกประเภท เป็นระยะเวลา 3 เดือน (เมษายน-มิถุนายน 2563) ขยายระยะเวลาการชำระค่าน้ำประปา สำหรับผู้ใช้น้ำที่จดทะเบียนประกอบธุรกิจโรงแรม และกิจการให้เช่าพักอาศัย โดยไม่คิดดอกเบี้ย สามารถผ่อนชำระได้ไม่เกิน 6 เดือน คืนเงินประกันมิเตอร์น้ำ สำนักงานประกันสังคม ผู้ประกันตนในมาตรา 33 นายจ้าง-ลูกจ้าง ปรับลดอัตราเงินสมทบจากร้อยละ 5 เหลือร้อยละ 4 กำหนดระยะเวลา […]

9 พฤติกรรมที่ต้องเลิกทำ เพื่อก้าวเข้าสู่การเป็นผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จ

หากคุณต้องการเป็นผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จ ต้องกำจัดพฤติกรรมที่คอยขัดขวางความสำเร็จของคุณออกไปจากชีวิต ส่วนจะมีเรื่องไหนบ้างนั้นไปดูกันเลย 9 พฤติกรรมที่ขัดขวางความสำเร็จของผู้ประกอบการ 1.นอนไม่พอ การนอนไม่พอพร้อมจะทำลายทุกอย่างในชีวิตของคุณ แม้ว่าคุณจะสามารถลากตัวเองออกจากเตียงเร็วหรือตื่นขึ้นมาโดยอัตโนมัติไม่ว่าคุณจะเข้านอนเวลาไหนก็ตาม นั่นไม่ได้หมายความว่าคุณจะทำงานได้ดีหรือดีที่สุด การอดนอนทำให้เราหงุดหงิด และทำการตัดสินใจได้ไม่ดี ทำให้ประสิทธิภาพการทำงานลดน้อยลง 2.ปาร์ตี้มากเกินไป จริงอยู่ที่หลังจากทำงานหนักก็ต้องมีการผ่อนคลายกันบ้าง แต่บางครั้งการมีปาร์ตี้มากเกินไปมันกลับไม่ส่งผลดีกับชีวิตของคุณ ลองศึกษาชีวิตของผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จ โดยเฉพาะสิ่งที่เขามักจะทำในตอนเย็นดู แล้วคุณจะพบว่าพวกเขารักที่จะขดตัวนอนอ่านหนังสือดีๆ ตอนกลางคืนหลังอาหารค่ำกับครอบครัวแทนที่จะไปอยู่ในงานปาร์ตี้ 3.คิดและทำทุกอย่างด้วยตัวเอง คนเราไม่ได้เกิดมาพร้อมกับความสามารถทุกอย่างที่ต้องการ เช่นกันในฐานะผู้ประกอบการคุณเองไม่ได้เก่งไปทุกเรื่อง ดังนั้นการมีทีมงานที่จะช่วยเสริมความสามารถที่ขาดหายไปของคุณเป็นเรื่องจำเป็น โดยเฉพาะเมื่อถึงเวลาที่ต้องขยายกิจการ ผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินก็เป็นตัวเลือกที่ดีถ้าคุณทำเองไม่ได้ เลิกทำทุกอย่างด้วยตัวเองเถอะ เพราะมันจะไม่ส่งผลดีต่อกิจการและตัวคุณเอง 4.กลัวลูกน้องที่ฉลาดและมีประสบการณ์มากกว่า จ้างคนที่อายุน้อยกว่าคุณ จ้างคนที่แก่กว่าคุณ จ้างคนที่ฉลาดและมีประสบการณ์มากที่สุดเท่าที่คุณจะทำได้ เพลิดเพลินไปกับการกระตุ้นและความภาคภูมิใจของการนั่งในสำนักงานของคุณ ที่ล้อมรอบไปด้วยคนที่มีพรสวรรค์และความสามารถพิเศษมากมายที่เหมาะกับกิจการของคุณ หากคุณต้องการสร้าง กิจการที่ดีที่สุดคุณก็ต้องมีทีมที่ดีที่สุด เอาอีโก้ของคุณทิ้งไป 5.อ้างเรื่องไม่มีเงิน เมื่อกิจการของคุณมาถึงจุดที่จะต้องขยายตัว ข้ออ้างเรื่องไม่มีเงินเพื่อที่จะทำให้ทุกอย่างดีขึ้นนั้น มักจะเป็นตัวฉุดรั้งไม่ให้พบกับความสำเร็จ ถ้าคุณฝันที่จะมีกิจการอย่างที่คุณต้องการ คุณต้องกล้าที่จะลงทุน เพราะถ้าคุณไม่กล้าก็อย่ามาเป็นผู้ประกอบการเลย กลับไปอยู่กับความฝันลมๆ แล้งๆ ของคุณเถอะ 6.เป็นคนใจร้อน อย่างไรก็ตามการใจร้อนเกินไปก็สามารถฆ่ากิจการของคุณได้เช่นกัน หนึ่งในคำแนะนำที่ดีและได้ยินบ่อยมากที่สุด จากผู้ก่อตั้งสตาร์ทอัพที่ประสบความสำเร็จคือการใช้เวลาในการสร้างความสัมพันธ์ และเลือกนักลงทุนอย่างชาญฉลาด อย่าใจร้อนและเร่งความสำเร็จมากเกินไป ให้ทำงานอย่างต่อเนื่องทุกวัน แล้วคอยดูผลงาน 7.หาข้ออ้าง […]

17 แนวทางรับมือการทำงานจากที่บ้าน ในช่วงการแพร่ระบาดของไวรัส

เชื่อว่าหลายคนกำลังถูกองค์กรเปลี่ยนวิธีการทำงานให้กลายเป็นการทำงานจากที่บ้าน เพื่อลดความเสี่ยงและลดการแพร่ระบาดของไวรัสโควิด-19 Smart SME มีคำแนะนำดี ๆ ในการใช้ชีวิตการทำงานจากที่บ้านมาฝากกัน 17 แนวทางรับมือการทำงานจากที่บ้าน 1. เปลี่ยนชุดนอนของคุณทุกเช้า มันจะช่วยเป็นการบอกตัวคุณเองว่าได้เวลาทำงานแล้ว อีกทั้งยังเป็นการเตรียมความพร้อมให้กับตัวเองเมื่อมีวิดีโอคอลเข้ามา 2. เลือกพื้นที่ทำงานในบ้านที่เหมาะกับการนั่งทำงานนาน ๆ อาจจะต้องหาเก้าอี้ดี ๆ สักตัวมาใช้ในช่วงนี้ 3. อย่าใช้เตียงนอนของคุณเป็นที่ทำงาน เพราะมันมีโอกาสมากในการขัดขวางการทำงานของคุณ ทางที่ดีทำงานนอกห้องนอนจะเป็นการดีที่สุด 4. ตื่นเช้ากว่าเดิม เพราะคุณต้องใช้เวลาในการเตรียมตัววันใหม่มากกว่าเดิม อย่าลืมว่าไม่ได้มีคุณคนเดียวที่ต้องอยู่บ้านในช่วงเวลานี้ คนในครอบครัวก็ต้องการดูแลเพิ่มมากขึ้นกว่าเดิม 5. หาถุงเท้าหรือรองเท้าใส่ เพื่อสร้างความคุ้นเคยให้เหมือนกับตอนอยู่ที่ทำงาน เว้นเสียแต่ว่าคุณปล่อยให้เท้าว่างเปล่าตอนอยู่ที่ทำงาน 6. ออกจากระบบการทำงานและปิดการแจ้งเตือนต่าง ๆ เมื่อหมดวันหรือหมดเวลาการทำงาน ไม่อย่างนั้นคุณจะแยกไม่ออกว่าเวลาไหนควรพักเวลาไหนควรทำงาน 7. ฟังเพลงหรือเปิดทีวีแบบเบา ๆ เป็นเพื่อนได้ เพราะถ้าทุกอย่างในบ้านเงียบเกินไปมันอาจจะทำให้การทำงานไม่ค่อยไหลลื่น 8. กำหนดเวลาในการทำงานในแต่ละวันให้ชัดเจน ว่าเวลาไหนจะทำงานตอนไหนคือเวลาพัก แล้วทำตามที่กำหนดไว้ 9. กำหนดเวลาพักทานอาหารกลางวัน โดยให้แน่ใจว่าไม่เอางานมาทำระหว่างมื้ออาหาร 10. หยุดพักได้บ่อย ๆ เพื่อที่คุณจะได้ไม่เหนื่อยและเบื่อจนเกินไป ให้ยึดเอาผลสำเร็จของงานเป็นที่ตั้ง อย่ายึดติดกับจำนวนเวลาที่ใช้ในการทำงาน […]

7 เคล็ดลับเพื่อความสำเร็จในการบริหารจัดการทีมงานจากระยะไกล

ตอนนี้การทำงานทางไกลหรือทำงานจากที่บ้าน กลายเป็นสิ่งจำเป็นมากกว่าการเป็นเทรนด์แล้ว บริษัททั่วโลกกำลังเลือกใช้วิธีการทำงานแบบนี้ ผลที่เกิดขึ้นก็คือมีหัวหน้าทีมหลายพันคนยังคงต้องบริหารจัดการทีมเหมือนเดิม แต่เป็นการบริหารจัดการจากระยะไกล หากใครยังไม่เคยมีประสบการณ์เกี่ยวกับเรื่องนี้ เรามีวิธีการดี ๆ มาแนะนำกัน 7 เคล็ดลับเพื่อความสำเร็จในการบริหารจัดการทีมงานจากระยะไกล 1. มีการเช็คอินทุกวัน ถ้าเป็นไปได้ควรจะเป็นการเช็คอินแบบหนึ่งต่อหนึ่งผ่านทางวิดีโอ ทีมงานของคุณต้องการเห็นคุณและคุณต้องเห็นพวกเขา สำหรับเครื่องมือในการใช้งานตอนนี้ยักษ์ใหญ่อย่างไมโครซอฟท์และ Google เปิดให้ใช้อย่างเต็มรูปแบบฟรี จัดเตรียมเรื่องเหล่านี้ให้พร้อม 2. สื่อสารกันเป็นประจำ อีกเรื่องหนึ่งที่ไม่ควรมองข้ามก็คือคุณควรจะสื่อสารกับทีมงานของคุณเป็นประจำ เพราะหนึ่งในสิ่งสำคัญอย่างหนึ่งที่บ้านต่างจากที่ทำงานก็คือ สภาพแวดล้อมที่ทำงานมีเพื่อนร่วมงาน แต่การทำงานที่บ้านอาจจะทำให้คนในทีมงานของคุณรู้สึกโดดเดี่ยวขึ้นได้ ต้องคอยติดต่อกับทีมงานเสมือนนั่งอยู่ในที่ทำงาน 3. ใช้ประโยชน์จากเทคโนโลยี ในฐานะของหัวหน้าทีมเป็นหน้าที่ของคุณที่จะต้องทำให้คนในทีมเชื่อมต่อกัน เครื่องมือในการติดต่อสื่อสารเป็นทางเลือกที่ดีในการทำให้ทุกคนมีส่วนร่วม ในขณะที่อีเมลและการส่งข้อความก็เป็นสิ่งที่จำเป็นไม่แพ้กัน ทางที่ดีคุณควรจะเลือกเครื่องมือที่จะใช้ในการทำงานร่วมกัน บางครั้งการใช้ระบบเดียวแต่มีความสามารถครบทุกอย่างก็เป็นทางเลือกที่น่าสนใจ 4. กำหนดความคาดหวัง หัวหน้าทีมต้องคอยช่วยกำหนดว่าลูกทีมจะต้องทำอะไร เพราะเป็นหน้าที่ของคุณที่จะต้องบอกความคาดหวังของคุณให้ลูกทีมรู้ ในยามที่ต้องทำงานจากที่บ้าน เป้าหมายระยะสั้น, ระยะกลาง และระยะยาวต้องชัดเจน คุณจึงจะสามารถวัดความสำเร็จของการทำงานในรูปแบบนี้ได้ 5. มุ่งเน้นที่ผลลัพธ์ไม่ใช่กิจกรรม การทำงานแบบนี้คุณเองในฐานะหัวหน้าทีม ไม่สามารถจัดการถึงการกำหนดระยะเวลาการทำกิจกรรมต่าง ๆ ของลูกทีมได้ ดังนั้นการวัดผลให้ใช้ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นในช่วงระยะเวลาที่กำหนดในแต่ละวันว่าทีมงานทำงานได้ตามที่ตกลงกันหรือไม่ 6. ทรัพยากรต้องครบมือ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าทีมของคุณมีเทคโนโลยีที่จำเป็นสำหรับการทำงานให้เสร็จ หากคุณมีทีมงานที่ทำงานจากระยะไกล นั่นหมายถึงพวกเขาจะต้องมีเครื่องมืออย่าง แล็ปท็อป, […]

6 วิธีกักตัวทำงานที่บ้านอย่างไร ให้ผลลัพธ์ออกมามีประสิทธิภาพ ไม่เสียงาน

การแพร่ระบาดของไวรัสโควิด-19 ที่ดูเหมือนว่าจะยังไม่คลี่คลายสักเท่าไหร่ทั้งในทวีปยุโรป, อเมริกา รวมถึงประเทศไทยที่ตัวเลขผู้ติดเชื้อยังคงเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง จนหน่วยงานที่เกี่ยวข้องจำเป็นต้องออกมาตรการอย่างเข้มวงดเพื่อป้องกันการแพร่ระบาด ขณะนี้มีหลายบริษัทด้วยกันที่มีแนวทางการทำงานโดยให้พนักงานทำงานจากที่บ้าน เพื่อเป็นการลดความเสี่ยงของการติดเชื้อลง หากพูดถึงการทำงานที่บ้านคงเชื่อว่าเป็นความฝันของใครหลายคน อาจจะด้วยปัจจัยสนับสนุน ไม่ว่าจะเป็น ไม่ต้องตื่นเช้าเพื่อมาทำงาน, ประหยัดค่าใช้จ่ายเรื่องการเดินทาง รวมไปถึงความเป็นอิสระ มีสมาธิอยู่กับงานที่ทำมากขึ้น อย่างไรก็ตาม อีกด้านหนึ่งการทำงานที่บ้านก็มีข้อเสียอยู่เช่นกัน หากไม่มีวินัยกับตัวเองแล้วก็อาจทำให้คุณเสียการเสียงานได้ David Hassell ผู้ร่วมก่อตั้ง และซีอีโอของ 15Five บริษัทผู้ให้บริการด้านซอฟต์แวร์ ซึ่งมีพนักงาน 40% ทำงานจากที่บ้าน กล่าวว่า ตนคิดว่าสิ่งที่สำคัญมากที่สุดที่มักประเมินต่ำไปเวลาทำงานอยู่ที่บ้าน คือผลกระทบทางด้านจิตใจเมื่อต้องทำงานอยู่เพียงลำพัง ดังนั้น เรามาดู 6 วิธีทำอย่างไรให้การทำงานอยู่ที่บ้านของพนักงานมีประสิทธิภาพที่สุด ไม่รู้สึกว่าทำงานเพียงลำพัง หรือเหงาจนเกินไป 1.หาเวลาพักเบรกบ้าง ในความเป็นจริง แทบไม่มีใครทำงานตามเวลาจริงครบ 8 ชั่วโมงในออฟฟิศ เพราะพนักงานล้วนต้องมีเวลาพักเบรก ไม่ว่าจะเป็น ดื่มกาแฟ, รับประทานอาหารกลางวัน และพูดคุยกับเพื่อนร่วมงาน เหล่านี้จะช่วยสร้างความผ่อนคลายจากงานที่ทำ หากคุณต้องทำงานอยู่ที่บ้านไม่ได้หมายความว่าจะไม่มีเวลาพักเบรก David Rabin รองประธานฝ่ายการตลาดเชิงพาณิชย์ของ Lenovo กล่าวว่า มีแนวโน้มที่พนักงานจะทำงานตลอดทั้งวัน เพื่อหลีกเลี่ยงการถูกกล่าวหาว่าไม่ได้มาทำงานที่ออฟฟิศ แต่การมีเวลาหยุดพักจากการทำงานชั่วคราวจะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพของการทำงานมากขึ้น เช่นเดียวกับ […]

คำแนะนำของ Warren Buffett ในช่วงที่ตลาดหุ้นติดเบรค

การระบาดของไวรัสโควิด-19 สร้างความวุ่นวายไปทั่วโลก ส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจของโลก ไม่เว้นแม้แต่ตลาดหุ้นทั่วโลกก็ยังปั่นป่วนไปด้วย จากการที่หุ้นในตลาดหุ้นทั่วโลกพร้อมใจกันดิ่งลงอย่างไม่ได้นัดหมาย สร้างความเจ็บปวดใจให้กับนักลงทุนจำนวนมาก แต่ Warren Buffett คิดต่างออกไป เพราะเขามองว่าสภาพแบบนี้แหละเหมาะกับการลงทุน ชายอายุ 89 ปีคนนี้ผ่านร้อนผ่านหนาวในวิกฤตต่าง ๆ ของตลาดหุ้นมามากมายหลายครั้ง เขาเชื่อว่าเมื่อทุกอย่างผ่านไป ตลาดหุ้นก็จะกลับมาดีเหมือนเดิม ต่อจากนี้คือคำแนะนำของเขาเกี่ยวกับการซื้อหุ้น หวังว่าจะเพิ่มมุมมองให้กับนักลงทุนได้บ้าง 1. จงโลภเมื่อคนอื่นกลัว นี่คงจะเป็นคำพูดที่แปลเป็นความหมายง่าย ๆ ได้ว่า ในทุกวิกฤตย่อมมีโอกาส เขาเองก็มักจะใช้วิธีแบบนี้บ่อย ๆ ในช่วงเวลาที่ผ่านมา เวลาที่ราคาหุ้นตกต่ำมักก็จะเป็นเวลาที่เขาจะพิจารณาซื้อหุ้นเพิ่ม เพราะเขาเชื่อมั่นว่าความเสี่ยงระยะยาวของไวรัสดูเหมือนจะเป็นศูนย์ เขาผ่านมาแล้วตั้งแต่ไข้หวัดใหญ่ในสเปน, ภาวะเศรษฐกิจตกต่ำจากสงครามโลก, 9/11 และวิกฤตการณ์ทางการเงินปี 2551เขาเชื่อว่าปีหน้ากิจกรรมต่าง ๆ ก็จะกลับมาจัดเหมือนเดิม ทุกคนจะกลับมาใช้ชีวิตเป็นปกติอีกครั้ง รวมถึงตลาดหุ้นด้วย 2. เตรียมเงินเอาไว้ให้พร้อม ในช่วงหลายปีที่ผ่านมาเขาเอง ไม่ค่อยได้ทำการซื้อกิจการด้วยเงินจำนวนมากสักเท่าไร ส่งผลให้ตอนนี้ Berkshire บริษัทของเขามีเงินสดจำนวนมากมายอยู่ในมือ ซึ่งเงินสดจำนวนมากของเขานี้เป็นเงินที่พร้อมจะทำการลงทุน เขามักจะใช้เงินที่มีอยู่ในมือซื้อหุ้นและทำการลงทุนตอนที่เกิดวิกฤตบ่อย ๆ 3. ลงทุนในระยะยาว อีกหนึ่งคำกล่าวของ Buffett ที่รู้จักกันดีก็คือ […]

ไม่ต้องเรียบจบสูง ๆ คุณก็เป็นนักธุรกิจที่ประสบความสำเร็จ และเป็นมหาเศรษฐีได้ เชื่อไหม?

หลายคนคงได้อ่านเรื่องราวของนักธุรกิจชื่อดัง หรือเศรษฐีที่มีทรัพย์สินมากมายมหาศาล โดยบางคนไม่จำเป็นต้องเรียนหนังสือจบสูง ๆ ก็สามารถประสบความสำเร็จในเส้นทางที่เลือกเดินจนเป็นที่ยอมรับของสังคมได้ ด้วยเรื่องราวเหล่านี้จึงเกิดข้อสงสัย และตั้งคำถามกับตัวเองขึ้นมาว่า จริงหรือไม่? หากเรียนไม่จบก็สามารถประสบความสำเร็จ และเป็นมหาเศรษฐีร่ำรวยได้ ตามรายงานของ Forbes ซึ่งทำการจัดอันดับมหาเศรษฐีจำนวน 400 คนในสหรัฐฯ พบว่ามีมหาเศรษฐีถึง 362 คน ที่จบการศึกษาระดับมหาวิทยาลัย และมีแค่ 44 คนเท่านั้นที่ไม่ได้จบการศึกษาระดับมหาวิทยาลัย สอดคล้องผลการศึกษาในปี 2017 ที่พบว่ามีมหาเศรษฐีเพียง 16% เท่านั้นที่ไม่ได้จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ส่วน 84% ต่างจบการศึกษาในระดับมหาวิทยาลัยแทบทั้งนั้น รู้หรือไม่? คนรวยส่วนใหญ่เรียนจบที่ไหนกัน ตามรายงานของ Debut Careers ที่ทำการสำรวจมหาวิทยาลัยที่มหาเศรษฐีเรียนจบกันมากที่สุด 5 อันดับแรก ดังต่อไปนี้ อันดับ 1 Harvard University จำนวน 51 รายอันดับ 2 Stanford University จำนวน 34 รายอันดับ 3 Harvard Business […]

ไม่อยากเจ๊งต้องอ่าน! เช็คตัวเองกับ 8 เรื่องควรรู้ก่อนที่จะเริ่มทำธุรกิจ

หากพูดถึงการทำธุรกิจเชื่อว่าเป็นความใฝ่ฝันของใครหลายคน แต่ก็ไม่ใช่เรื่องง่ายสำหรับการเลือกเดินในเส้นทางนี้ เพราะคุณต้องมีความพร้อมอยู่พอสมควร และไม่ใช่ใครที่จะทำได้ เพราะหากไม่มีการเตรียมตัวที่ดีธุรกิจของคุณก็อาจจะเจ๊งไม่เป็นท่าก็ได้ ดังนั้น ในบทความนี้เรามาเช็คความพร้อมกับ 8 เรื่องควรรู้ก่อนที่จะเริ่มต้นทำธุรกิจ 1.มองภาพระยะยาว ผู้ประกอบการหลายรายมักมีความคิดมุ่งไปว่าทำอย่างให้ธุรกิจประสบความสำเร็จโดยใช้เวลาไม่นาน แต่เรื่องหนึ่งที่ลืมคิดไปคือทุกสิ่งย่อมเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ และแผนที่วางเอาไว้อาจใช้ไม่ได้ผล ดังนั้น คุณควรเปลี่ยนมาเป็นการสร้างบริษัทให้ดีเยี่ยมในระยะยาวดีกว่า 2.ตรวจสอบให้แน่ใจว่าสินค้า หรือบริการเป็นที่ต้องการ ผู้ประกอบการต้องทำงานหนัก และเรียนรู้มากกว่าสร้างภาพในจินตนาการแห่งความร่ำรวย เพราะการทำธุรกิจไม่มีอะไรการันตีได้ถึงความสำเร็จ ดูได้จากบริษัทยักษ์ใหญ่ที่เติบโต มีผลกำไรสม่ำเสมอ พวกเขาสามารถรับมือกับเหตุการณ์ไม่คาดฝันที่ส่งผลให้เศรษฐกิจถดถอย เพราะพวกเขามีการเตรียมตัวกันมาเป็นอย่างดี ดังนั้น ก่อนที่คุณจะเริ่มทำธุรกิจควรทำวิจัยค้นคว้า, รู้จำนวนผู้บริโภค และแน่ใจว่าสินค้า หรือบริการเป็นที่ต้องการของตลาด รวมถึงทุกการขายควรได้กำไรทุกครั้ง 3.ครั้งแรกไม่มีอะไรถูก แม้จะมีข้อมูลมากมายอยู่ในมือ แต่หากผู้ประกอบการไม่ลงมือทำก็เปล่าประโยชน์ อย่างไรก็ตามแม้จะนำข้อมูลมาวิเคราะห์จนออกมาเป็นสินค้า และบริการ แต่บางครั้งก็ยังไม่ตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้าได้ดีเท่าไหร่นัก ดังนั้น คุณควรเชื่อมั่นในตัวเองเมื่อต้องเจอกับ “ความล้มเหลว” พร้อมนำข้อเสนอแนะ คำวิจารณ์มาพัฒนาสินค้าให้ออกมาดี 4.อดทน และมั่นใจว่าคุณมีเงินทุนเพียงพอ ทุกคนที่เริ่มต้นทำธุรกิจควรจะเข้าใจอย่างลึกซึ้งในเรื่องของเวลา และการหาเงินทุนที่เพียงพอให้ธุรกิจสามารถอยู่รอด ตลอดจนสร้างรายได้พาธุรกิจเติบโตเดินไปข้างหน้า อย่างไรก็ตามเกือบครึ่งของธุรกิจขนาดเล็กต้องพบกับความล้มเหลวเพราะมีเงินทุนไม่เพียงพอ ดังนั้น การมีเงินทุนไม่เพียงพอย่อมส่งผลต่อแผนระยะยาวที่อาจทำให้ธุรกิจต้องหยุดชะงักลง ซึ่งการมีเงินทุนสำรองเพียงพอจะช่วยให้ธุรกิจรอดพ้นในช่วงวิกฤตได้ 5.รู้ว่าคุณกำลังขายอะไร ผู้ประกอบการหลายรายมักมุ่งเน้นให้ความสำคัญกับการทำการตลาดและขายสินค้า จนละเลยไปว่าแท้จริงแล้วลูกค้าต้องการอะไรกันแน่ ซึ่งบริษัทที่ทำกำไรจะรู้ถึงพฤติกรรมของผู้บริโภคดีกว่ารู้จักตัวเอง จึงทำให้สินค้าของพวกเขามีมูลค่า […]

ทำไม Steve Jobs ถึงชื่นชอบการเดินประชุม นี่คืออีกหนึ่งวิธีที่เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน

มีหลายเหตุผลที่จะทำให้คุณรักการประชุมระหว่างการเดิน แต่มีงานวิจัยแสดงให้เห็นว่าการประชุมด้วยการเดินสามารถเพิ่มความคิดสร้างสรรค์และการมีส่วนร่วมของทีมงาน เรื่องนี้ Steve Jobs ก็ยังเคยใช้อยู่บ่อย ๆ หากคุณไม่เคยใช้วิธีนี้ในการประชุม นี่คือแนวทางในการเริ่มต้นสำหรับรูปแบบใหม่ของการประชุม แนวทางการเริ่มต้นของการประชุมด้วยการเดิน 1. เลือกหัวข้อการประชุมที่เหมาะสม การประชุมด้วยการเดินเป็นเรื่องที่ยอดเยี่ยม แต่มันเหมาะกับบางสถานการณ์เท่านั้น การประชุมแบบนี้เหมาะสำหรับการระดมสมอง, การทำความรู้จักกับพนักงาน หรือหุ้นส่วนคนใหม่ และบางครั้งมันก็เหมาะกับการพูดคุยปัญหาในระดับบุคคล แต่อย่าลืมว่าเรื่องที่ใช้ในการประชุมแบบนี้จะต้องไม่ใช่ความลับระดับสุดยอด เพราะการประชุมแบบนี้เป็นการเดินอยู่ในที่โล่งแจ้ง จำนวนของผู้เข้าร่วมการประชุมแบบนี้ยิ่งมีจำนวนน้อยเท่าไรก็ยิ่งง่ายในการจัดการประชุม ดังนั้นเริ่มต้นจำกัดการประชุมกับคนอื่นอย่างน้อยสองคนก่อน จนเมื่อคุณมีความเคยชินกับการเดินประชุมแล้วค่อยทำการเพิ่มจำนวน แต่อย่าลืมว่าลักษณะของผู้เข้าร่วมประชุมและหัวข้อในการประชุมมีผลอย่างมากต่อความสำเร็จ เพราะบางหัวข้อเหมาะกับการนั่งคุยในห้องประชุมมากกว่า 2. แจ้งผู้ร่วมประชุมล่วงหน้าพร้อมวาระในการประชุม ธรรมเนียมปฏิบัติในการประชุมแบบนี้ก็เป็นเช่นเดียวกับการประชุมปกติในห้อง ทุกครั้งที่จะทำการประชุมแบบเดิน ควรมีวาระการประชุมแม้ว่าวาระนั้นจะมีเพียงแค่หนึ่งรายการเท่านั้น เมื่อคุณตัดสินใจเลือกวาระการประชุมได้แล้ว ให้ทำการส่งวาระนั้นให้กับผู้เข้าร่วมประชุมพร้อมบอกว่านี่จะเป็นการเดินประชุม ทำการบอกกล่าวผู้เข้าร่วมหนึ่งวัน เพื่อให้เขาทำการเตรียมตัวเรื่องของการแต่งตัวที่เหมาะสมกับการเดิน อีกเรื่องหนึ่งที่คุณควรวางแผนล่วงหน้าก็คือ จะไปเดินที่ใดและใช้เวลานานเท่าใด เพราะการเดินไปประชุมไปนั้นหากระยะทางหรือสถานที่ไม่เหมาะสม มันจะเป็นปัจจัยสำคัญที่ทำให้การประชุมสะดุด ความพอดีในทุกเรื่องของสถานที่ก็เป็นเรื่องสำคัญสำหรับการประชุมแบบนี้ 3. ปล่อยให้ตัวเองมีเวลาว่างเล็กน้อยหลังประชุมเสร็จ หากเป็นไปได้เราแนะนำว่าอย่าเข้าประชุมอื่นต่อหลังจากการประชุมด้วยการเดินของคุณเพิ่งจะเสร็จลง แม้ว่าคุณอาจจะทำการบันทึกเสียงหรือบันทึกคำพูดเป็นข้อความขณะเดิน แต่คุณก็จะไม่สามารถจดบันทึกข้อมูลสำคัญได้มากเท่ากับการนั่งที่โต๊ะ ตามหลักการที่ถูกต้องแล้วคุณควรมีเวลาสั้น ๆ หลังจากการประชุมด้วยการเดิน เพื่อจดบันทึกเกี่ยวกับข้อมูลหรือแนวคิดใด ๆ ที่เกิดขึ้นจากการประชุม คุณควรพิจารณาเขียนความคิดที่คุณมีเกี่ยวกับการประชุมขณะเดิน และสิ่งที่คุณต้องการจะทำในครั้งต่อไป เพราะเมื่อคุณเริ่มต้นทำการเดินประชุมแล้วคุณอาจจะต้องการทำมันอีกในครั้งต่อไป อ้างอิง: https://www.inc.com/minda-zetlin/walking-meetings-how-to-make-them-effective.html

จัดการกับลูกน้องปัญหาเยอะยังไง ให้ทุกอย่างดีขึ้น และไม่เสียความสัมพันธ์

ในฐานะหัวหน้าคุณเองก็มีแนวโน้มจะต้องพบเจอกับลูกน้องที่มีปัญหาอย่างมาก และสร้างเรื่องอยู่เป็นประจำ ซึ่งการทำผิดบางครั้งอาจจะเป็นเรื่องเล็กน้อย อย่างเช่น การทิ้งขยะไม่เป็นที่ การทำงานผิดพลาดจุดเล็ก ๆ หรือการแอบนินทาคนอื่นลับหลังบ้างเป็นบางคราว ซึ่งทั้งหมดนี้ดูจะเป็นการกระทำที่ไม่ร้ายแรง และพอรับได้ แต่หากปล่อยไว้นานเข้า ความเจ้าปัญหาอาจจะเพิ่มมากขึ้น จนส่งผลกระทบต่อผู้อื่นได้เช่นกัน การเงียบไปของคุณในฐานะหัวหน้าไม่ใช่ทางที่ถูกต้อง เพราะจะเปรียบเหมือนการให้ท้าย พฤติกรรมนั้นสุดท้ายก็จะถูกเหมารวมว่ายอมรับได้ และมีคนปฏิบัติต่อๆ กันไปจนทำลายองค์กรในที่สุด ดังนั้นทางที่ดีคุณต้องตัดไฟตั้งแต่ต้นลม ปฏิบัติกับลูกน้องที่เจ้าปัญหาคนนี้อย่างจริงจัง และให้คนอื่นรับรู้ด้วย เพื่อไม่ให้เอาตามเป็นเยี่ยงอย่าง และสร้างสังคมการทำงานที่ดีอย่างที่คุณต้องการ ซึ่งวิธีการเรียกคุยแบบประนีประนอมกัน และรักษาความสัมพันธ์เอาไว้มีดังนี้ ทำความเข้าใจว่าการตักเตือนมันยาก แต่มีความหมาย คนไทยจะมีความขี้เกรงใจที่ทำให้ไม่กล้าว่ากล่าวตักเตือนคนที่ทำผิดเล็ก ๆ น้อย ๆ และมองว่าเป็นสิ่งเล็กน้อยที่สามารถปล่อยผ่านได้ แต่เมื่อมันรวมกันเยอะเข้า พฤติกรรมเหล่านั้นก็จะสร้างความเดือดร้อนให้คนอื่นเช่นกัน ดังนั้นต่อให้คุณจะลำบากใจที่ต้องเรียกพนักงานคนดังกล่าวมาตักเตือน แต่ก็ต้องทำ เพราะมันมีความหมายกับองค์กรของคุณจริง ๆ ซึ่งการที่คุณเข้าใจถึงความสำคัญตรงนี้ว่าพฤติกรรมนี้มันส่งผลกับองค์กร หรือเพื่อนร่วมทีมคนอื่นยังไง ก็จะทำให้คุณกล้าพูดกับพนักงานตรง ๆ มากขึ้น เปิดเรื่องให้ซอฟต์ เพื่อให้การว่ากล่าวง่ายขึ้น สำหรับหัวหน้าที่ไม่อยากจะว่าลูกน้องสักเท่าไหร่ การเปิดเรื่องเป็นสิ่งสำคัญ เพราะคำพูดแรกที่คุณใช้ บวกกับอารมณ์ที่คุณแสดงออกไป จะทำให้พนักงานรู้สึกได้ทันทีว่าการสนทนาครั้งนี้เป็นบวกหรือเป็นลบ ดังนั้นคำพูดซอฟต์ที่ควรใช้คือ “ผมเห็นว่าคุณชอบทำ… ซึ่งไม่มั่นใจว่ามันเป็นยังไง แต่ในมุมมองผมว่ามันน่าเป็นห่วงอยู่ เพราะ..” […]

6 คำถามที่จะทำให้รู้ว่า ธุรกิจควรรับมืออย่างไรท่ามกลางการแพร่ระบาดของไวรัสโควิด-19

สถานการณ์การแพร่ระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19 ยังไม่ค่อยมีทีท่าว่าจะบรรเทาลงแต่อย่างใด ดังนั้นสิ่งที่ทุกคนสามารถทำได้ตอนนี้คือการดูแลป้องกันตัวเองไม่ไปจุดเสี่ยงที่จะทำให้เกิดการติดเชื้อ เช่นเดียวกับในภาคส่วนธุรกิจที่ได้รับผลกระทบจากเชื้อไวรัสโควิด-19 อย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ ทั้งในเรื่องยอดขายที่ลดลงจากเดิม การผลิตสินค้าที่ต้องชะงักเพราะว่าขาดแคลนวัตถุดิบ โดยประเทศที่ได้รับผลกระทบมากที่สุดคงหนีไม่พ้นจีนที่แม้ว่าธุรกิจร้านหลายแห่งเริ่มกลับมาเปิดให้บริการตามปกติแล้ว แต่ทางรัฐบาลก็ยังออกมาตรการเพื่อให้การดำเนินธุรกิจเป็นไปอย่างถูกสุขอนามัย และป้องกันไม่ให้เชื้อไวรัสแพร่กระจาย ดังนั้น เรามาดูกันว่าธุรกิจ และพนักงานองค์กรที่ประเทศจีนจะมีวิธีรับมือกับเชื้อไวรัสโควิด-19 อย่างไรมาดูกัน 1. จำเป็นต้องใส่หน้ากากอนามัยหรือไม่ “จำเป็นต้องใส่เสมอ” ไม่ว่าจะอยู่ในสถานการณ์ใดก็ตามที่มีผู้คนอยู่รวมกัน การใส่หน้ากากอนามัยเป็นวิธีป้องกันการติดเชื้อที่มีประสิทธิภาพสูงสุด ที่จะปกป้องเราจากการติดไวรัสโควิด-19 ซึ่งแพร่เชื้อผ่านละอองฝอยที่เข้าสู่ทางเดินหายใจเป็นหลัก ผู้เชี่ยวชาญด้านการควบคุมโรคจึงแนะนำให้ทุกคนใส่หน้ากากอนามัยตลอดระหว่างวันทำงาน 2. บริษัทควรหลีกเลี่ยงและป้องกันเชื้อไวรัสอย่างไร ควรเริ่มจากการจัดทำข้อมูลด้านสุขภาพของพนักงานทุกคน ติดตามประวัติการเดินทาง และสถานะสุขภาพปัจจุบัน เพื่อให้สามารถระบุตัวผู้ต้องสงสัยว่าติดเชื้อ แล้วดำเนินการกักตัวหรือส่งไปรักษาได้ทันท่วงที นอกจากนี้ ทางบริษัทควรปรับเวลาการทำงานให้ยืดหยุ่น หรือใช้วิธีการอื่นเพื่อหลีกเลี่ยงมิให้พนักงานมารวมตัวพร้อมกันเป็นจำนวนมาก และควรกำหนดระยะห่างที่นั่งระหว่างพนักงานแต่ละคนด้วย บริษัทควรผลักดันให้มีการฆ่าเชื้อและระบายอากาศภายในสถานที่ทำงานเป็นกิจวัตร ควรมีจุดติดตั้งน้ำยาล้างมือและน้ำยาฆ่าเชื้อภายในที่ทำงาน รวมถึงแจกหน้ากากอนามัยให้พนักงานทุกคน 3. จะจัดการประชุมอย่างไรให้ปลอดภัย มีคำแนะนำทั้งหมด 4 ข้อ ข้อแรก เปิดประตู-หน้าต่างหรือใช้มาตรการอื่นๆ เพื่อให้ห้องประชุมมีอากาศถ่ายเท ข้อสอง ทำความสะอาดและฆ่าเชื้อพื้นผิวโต๊ะ ลูกบิดประตู และพื้น ทั้งก่อนและหลังจัดการประชุม ข้อสาม ลดจำนวนครั้งหรือร่นระยะเวลาการประชุม หลีกเลี่ยงให้พนักงานหลายคนเข้าประชุมพร้อมกัน ขยายช่องว่างระหว่างผู้เข้าร่วมประชุมแต่ละคน และใส่หน้ากากตลอดเวลา ข้อสี่ […]

4 สิ่งที่ต้องทำในสัปดาห์แรกของการเริ่มงานใหม่

สัปดาห์แรกในที่ทำงานใหม่เป็นสิ่งที่สำคัญที่สุด เพราะคุณจะได้เรียนรู้มากมายอีกทั้งต้องพบกับผู้คนใหม่ ๆ และต้องทำความคุ้นเคยกับกิจวัตรใหม่ เพื่อการเริ่มต้นงานใหม่ที่ยอดเยี่ยมนี่คือสิ่งที่คุณควรทำ จดบันทึกด้วยสมุด คุณจะได้รับข้อมูลจำนวนมากในช่วงเวลาสั้น ๆ จึงเป็นเรื่องยากที่จะจำได้ทั้งหมด เพื่อความแน่ใจว่าจะไม่พลาดทุกเรื่อง ให้คุณจดจำทุกสิ่งที่คุณกำลังเรียนรู้ด้วยการจดบันทึก ถ้าเป็นไปได้ให้ทำการจดบันทึกด้วยมือ และทำให้มั่นใจว่าคุณไม่ได้จดบันทึกด้วยการใช้โทรศัพท์ เพราะปัญหาในการจดบันทึกด้วยโทรศัพท์อาจจะทำให้คนอื่นคิดว่าคุณไม่ได้ให้ความสนใจหรือกำลังเล่นโซเชียลมีเดียอยู่ ทางที่ดีใช้สมุดกับปากกานั่นแหละชัวร์ที่สุด หาเพื่อนไว้สักคน มันอาจเป็นเรื่องยากสำหรับพนักงานใหม่ ดังนั้นให้ความสำคัญกับการผูกมิตรกับเพื่อนร่วมงานใหม่ของคุณอย่างน้อยหนึ่งคน มิตรภาพนี้จะช่วยให้คุณรู้สึกสงบและไม่รู้สึกโดดเดี่ยวในการทำงาน นอกจากนี้การมีเพื่อนในที่ทำงานใหม่ยังเป็นตัวช่วยเมื่อคุณมีคำถามเกี่ยวกับที่ทำงานในหลาย ๆ เรื่องที่ไม่มีข้อมูลในการอบรมพนักงานใหม่ ตรงต่อเวลา ไม่มีอะไรน่าผิดหวังสำหรับหัวหน้ามากไปกว่าการที่พนักงานใหม่มาสาย เรื่องนี้ถือว่าเป็นเรื่องไม่สุภาพและทำให้คุณดูขี้เกียจตั้งแต่แรกพบ มันไม่ใช่เรื่องที่สร้างความประทับใจอย่างแน่นอน ดังนั้นในช่วงเวลาสองถึงสามสัปดาห์แรกให้เวลาตัวเองมากขึ้นในการเดินทางไปทำงาน เพราะคุณไม่มีทางรู้ได้เลยว่าการจราจรของที่ทำงานใหม่จะเป็นอย่างไร จงใช้เวลาดังกล่าวในการเรียนรู้วิธีการเดินทางรูปแบบต่าง ๆ แล้วชีวิตการทำงานของคุณจะดีขึ้น แสดงศักยภาพอย่างเต็มที่ หลังจากเสร็จสิ้นการฝึกอบรมคุณก็จะได้เริ่มทำงานจริง ๆ เสียที การเป็นพนักงานใหม่นั้นไม่ใช่ข้อแก้ตัวที่จะไม่ใช้ความพยายามแบบเต็ม 100% มันอาจจะใช้เวลานานบ้างกว่าคุณจะสามารถทำงานกับระบบใหม่ ดังนั้นคุณจึงต้องทำเรียนรู้ที่จะทำงานให้ได้โดยเร็วที่สุด เพราะยิ่งคุณสามารถทำงานร่วมกับทีมงานได้เร็วมากขึ้นเท่าไรก็เป็นการแสดงให้เห็นศักยภาพของคุณมากขึ้นเท่านั้น อ้างอิง: https://www.forbes.com/sites/ashiraprossack1/2020/02/29/4-things-to-do-in-your-first-week-at-a-new-job/#1b85aa3b2b7a

“คุณภาพต้องมาก่อน” เทรนด์ที่ใช่ของการวัดผลการตลาดยุคใหม่

สำหรับนักการตลาดออนไลน์ การวัดผลถือเป็นปัจจัยที่สำคัญในการประเมินความสำเร็จของแคมเปญ นี่คือส่วนหนึ่งของเนื้อหาในการเสวนาหัวข้อ What Are The Good Metrics? เป็นการแลกเปลี่ยนประสบการณ์ของผู้ที่อยู่ในวงการ เกี่ยวกับเทรนด์ของการวัดผลการตลาดยุคใหม่ การวัดผลมีการเปลี่ยนแปลง นักการตลาดต้องลงลึก Brand Baker แสดงความเห็นต่อการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นกับวิธีวัดผลการตลาดออนไลน์ว่า ตลอดช่วง 3-4 ปีที่ผ่านมา การวัดผลทางออนไลน์เปลี่ยนแปลงไปในแบบข้อมูลเชิงลึกและซับซ้อนมากขึ้น ยอดการมีส่วนร่วมของผู้ติดตาม (engagement) อาจไม่ได้เป็นปัจจัยชี้วัดที่เหล่านักการตลาดต้องคำนึงถึงเพียงอย่างเดียว “วัตถุประสงค์ที่ชัดเจน” ของคอนเทนต์นั้นๆ ต่างหากที่เป็นสิ่งสำคัญ Ad Addict เสริมว่า การวัดผลแบบใหม่จะเน้นที่คุณภาพของยอด engagement มากขึ้น เดิมที ยอด engagement อาจให้ความสำคัญกับตัวเลขการมองเห็น (reach) ว่า คอนเทนต์สามารถสื่อสารถึงผู้บริโภคมากน้อยเพียงใด แต่ปัจจุบัน สิ่งที่นักการตลาดต้องหันกลับมาดูคือ “การแชร์ การพูดถึง หรือการนำไปพูดต่อ” ทางด้าน Workpoint ระบุว่า ปัจจุบันการวัดผลเน้นที่คุณภาพมากกว่าปริมาณ นักการตลาดต้องกลับมาดูข้อมูลเชิงลึกมากขึ้น โดยดูรายละเอียดของ engagement ว่ามีการพูดถึงเป็นบวกหรือลบ หรือการแชร์เป็นไปในทิศทางใด ดูองค์ประกอบรวม พร้อมกับการวิเคราะห์ว่า ยอด […]

วิธีสร้างเงินล้านได้ตั้งแต่อายุยังน้อย เริ่มจากปฏิเสธ 3 สิ่งนี้

เรื่องราวที่ Smart SME จะนำมาเล่าให้ฟังนี้เป็นเรื่องของของ Todd Baldwin ชายหนุ่มวัย 27 ที่สามารถเก็บเงินล้านได้ตั้งแต่อายุยังน้อย วิธีหาเงินของเขาอาจจะไม่แตกต่าง แต่วิธีประหยัดของเขาต่างหากที่เราควรจะนำไปใช้ Todd Baldwin ชายหนุ่มวัย 27 ปีที่ตอนนี้เขาสามารถสร้างรายได้ 615,000 เหรียญต่อปี ซึ่งเป็นรายได้จากการให้เช่าอสังหาริมทรัพย์ และการทำงานจากการขายประกัน ส่วนที่หามาได้ไม่น่าสนใจเท่ากับวิธีที่เขาประหยัด เราจะไม่ขอพูดถึงเรื่องวิธีการหารายได้ของเขา เพราะเชื่อว่าทุกคนรู้ดีอยู่แล้ว แต่แผนการตั้งรับในการใช้เงินของเขาต่างหากที่น่าสนใจ เขาเล่าให้ CNBC Make It ฟังว่า มีอยู่ 3 เรื่องที่เขาจะไม่ยอมเสียเงินให้เป็นอันขาด 1. เงินที่ต้องจ่ายในร้านอาหาร2. เงินที่ต้องจ่ายไปกับการดูภาพยนตร์3. เงินที่ต้องจ่ายไปกับค่าธรรมเนียมบัตรเครดิต เขาปฏิเสธที่จะใช้เงินเพื่อความบันเทิงไม่ว่าจะเป็นการทานอาหารในร้านหรู ๆ ซึ่งค่าใช้จ่ายต่อมื้อเป็นตัวเลขที่เอามารวมกันแล้วคุณจะตกใจ อีกเรื่องคือค่าใช้จ่ายในการไปดูภาพยนตร์อันนี้เชื่อว่าทุกคนน่าจะรู้ดีว่าราคาค่าตั๋วสมัยนี้ไม่ใช่เล่น ๆ นี่ยังไม่รวมค่าของกินเล่นและน้ำดื่ม และอาจจะต่อเนื่องไปถึงการสร้างรายจ่ายที่ไม่จำเป็นอย่าง ค่าเดินทางและค่าเสียเวลาระหว่างรอชมภาพยนตร์ อีกเรื่องสำคัญที่หลายคนมักจะมองข้ามไปก็คือ ค่าธรรมเนียมต่าง ๆ จากการใช้บัตรเครดิต ไม่ว่าจะเป็นค่าธรรมเนียมรายปี ค่าปรับจากการจ่ายล่าช้าหรือการจ่ายเพียงแค่บางส่วน เรื่องนี้ต้องไม่ยอมให้เกิดขึ้น เพราะมันเป็นค่าใช้จ่ายที่ไร้ประโยชน์และสร้างภาระให้กับเราได้อย่างมากมาย รู้แบบนี้แล้วพวกเราควรจะเริ่มหันมาปรับปรุงเรื่องรายจ่ายของพวกเรากันดูบ้าง เพราะบางครั้งการหารายได้เพิ่มอาจจะเป็นทางออกที่ทำได้ยากในช่วงเวลานี้ หากเปลี่ยนมาใช้วิธีการประหยัดเข้ามาช่วย […]

จัดการเวลาด้วยกฎ 60-30-10 แล้วชีวิตของคุณจะลงตัว

คำแนะนำการจัดการเวลาแทบทุกบทความที่คุณเคยอ่าน มักจะเน้นความสำคัญของการใช้เวลามากขึ้นกับงานสำคัญและใช้เวลาน้อยลง หรือไม่ต้องสนใจกับสิ่งที่ไม่ใช่เป้าหมายของคุณ แต่บทความนี้มีวิธีการแบ่งเวลาแบบใหม่มาเพิ่มประสิทธิภาพการใช้เวลาของคุณ คุณสามารถทำอะไรได้บ้างกับการกระจายเวลาของคุณตามมูลค่าของงาน คุณควรจะเน้นจำนวนชั่วโมงในงานที่มีมูลค่าสูง และให้เวลาน้อย ๆ กับกิจกรรมที่มีมูลค่าต่ำ หากคุณคิดไม่ออกว่าจะแบ่งเวลาอย่างไรเราขอแนะนำกฎ 60-30-10 เพื่อให้คุณมีกรอบในการจัดการเวลาของคุณ กฎนี้มีการกำหนดโครงสร้างที่ช่วยให้คุณแบ่งเวลาได้ดีขึ้น นั่นคือ การกำหนด 60% ของวันทำงานที่เป็นกิจกรรมที่มีมูลค่าสูง 30% ถึงงานที่มีมูลค่าต่ำแต่ก็ยังถือว่าเป็นเป้าหมายของคุณ และ 10% สำหรับกิจกรรมอื่น ๆ ที่สามารถช่วยคุณเตรียมความพร้อมสำหรับวันพรุ่งนี้ 60% สำหรับงานที่มีมูลค่าสูง เพื่อปรับปรุงผลลัพธ์ของคุณและทำงานให้มากขึ้นให้แยกงานที่มีคุณค่าสูงของคุณออกจากกิจกรรมอื่น ๆ ทั้งหมด ควรจัดสรรอย่างน้อย 60 เปอร์เซ็นต์ของวันให้กับงานที่มีมูลค่าสูงทั้งหมดของคุณ งานที่มีมูลค่าสูงมีส่วนช่วยในภารกิจระยะยาวและเป็นเป้าหมายของคุณ 30% สำหรับงานเร่งด่วน สิ่งต่าง ๆ เช่นการอ่านอีเมล, การจัดระเบียบไฟล์, การโทรกลับ และการประชุม เป็นรายการที่อยู่ในหมวดหมู่นี้ ซึ่งดูเหมือนว่าภารกิจระดับกลางอาจเป็นเรื่องเร่งด่วน แต่หากมันไม่ได้มีส่วนร่วมโดยตรงกับเป้าหมายสุดท้ายของคุณ ให้เลือกที่จะทำสิ่งเหล่านี้หลังจากทำงานที่มีมูลค่าสูงเสร็จ 10% เอาไว้สร้างความแตกต่างในวันพรุ่งนี้ วิธีที่คุณจบวันในแต่ละวันนั้นถือว่ามีความสำคัญ เนื่องจากมันมีส่วนเกี่ยวข้องกับวิธีที่คุณเริ่มต้นในวันถัดไป งานในหมวดหมู่นี้เป็นสิ่งที่ไม่เพิ่มคุณค่าให้กับงานวิสัยทัศน์หรือเป้าหมายระยะยาวของคุณ แต่มันจะช่วยให้คุณเริ่มต้นวันพรุ่งนี้ได้ดีขึ้น คุณสามารถตรวจสอบกำหนดการของคุณในวันถัดไป หรือใช้เวลาในการทำความสะอาด หรือใช้เวลาสักครู่เพื่อจัดระเบียบเอกสารของคุณ สิ่งเหล่านี้จะทำให้คุณเริ่มต้นวันพรุ่งนี้ได้ดีขึ้น […]

เผยความสำคัญของ “ที่ปรึกษา” ที่นำพาให้ซีอีโอบริษัทชั้นนำประสบความสำเร็จ

การสร้างธุรกิจให้เติบโตมีความคล้ายคลึงกับการสร้างทีมกีฬาให้มีความแข็งแกร่งเต็มไปด้วยทักษะ, แรงบันดาลใจ และกลยุทธ์ หากคุณมองธุรกิจเหมือนกีฬา การฝึกฝนย่อมสร้างมูลค่า โดยในฐานะของนักกีฬาเป้าหมายสูงสุดของอาชีพ คือการร่วมทำงานกับ “โค้ช” ที่มีประสิทธิภาพ เช่นเดียวกับการทำธุรกิจที่ผู้ประกอบการควรมี “ที่ปรึกษา” ไว้คอยให้คำแนะนำ เมื่อคุณกำลังมองว่าบริษัทกำลังดำเนินงานไปได้ด้วยดี ผู้ให้คำปรึกษาจะแสดงให้คุณเห็นถึงมุมมอง และโฟกัสไปที่เป้าหมาย ดังนั้น นี่คือ 6 เหตุผล ว่าทำไม “ที่ปรึกษา” ถึงมีส่วนสำคัญต่อการดำเนินธุรกิจ 1.ขยายความรู้พื้นฐาน หากคุณเริ่มต้นทำธุรกิจ การจัดการปัญหาถือว่ามีความสำคัญที่จะนำไปสู่ความสำเร็จ โดยการฝึกฝนเป็นวิธีเรียนรู้อย่างเร่งด่วน และทำให้การแข่งขันมีประสิทธิภาพมากขึ้น ซึ่ง “ที่ปรึกษา” จะคอยเสนอมุมมอง, คำแนะนำ และแหล่งที่มาของความรู้ อีกทั้ง “ที่ปรึกษา” จะคอยสร้างแรงบันดาลใจให้คุณทำหน้าที่เกินขอบเขตงานที่ได้รับผิดชอบ โดย “ที่ปรึกษา” ที่มีความเชี่ยวชาญจะต้องการให้คุณประสบความสำเร็จ และมีวิสัยทัศน์อันยอดเยี่ยมสำหรับการเป็นเจ้าของธุรกิจ 2.ให้คำแนะนำที่เป็นกลาง อาจจะเป็นเรื่องยากที่จะได้คำแนะนำที่เป็นกลางจากบริษัท หรือคณะกรรมการ โดยแต่ละคนล้วนมีไอเดีย และความคิดที่แตกต่างกันออกไป แต่ในส่วนของที่ปรึกษาจะให้คำแนะนำที่เป็นกลางมากกว่า โดยประเมินตามสภาพแวดล้อม ทรัพยากรที่มีอย่างสมเหตุสมผล 3.ทำให้ธุรกิจเติบโต ในฐานะผู้ประกอบการ คุณควรมีคุณสมบัติเป็นคนที่มีแรงดึงดูด นำไอเดียที่มีมาเปลี่ยนแปลงธุรกิจจนประสบความสำเร็จ ซึ่งการแสดงความมุ่งมั่นถือว่าเป็นสิ่งสำคัญที่จะขับเคลื่อนธุรกิจ อย่างไรก็ตาม หากมีมากจนเกินไปก็อาจทำให้คุณหลุดกรอบการดำเนินงาน และเป็นอันตรายต่อธุรกิจ […]

หากคุณกำลังมองหาไอเดียลองอ่านแนวคิดนี้เผื่อคุณจะเริ่มต้นลงมือทำธุรกิจ

ไอเดีย และการประกาศเริ่มต้นธุรกิจไม่ได้เกิดขึ้นจากความต้องการ และการระดมสมองเสมอไป บางครั้งอาจเกิดจากแรงบันดาลใจจากตัวคุณเอง อย่างเช่นกรณีของ Murse World ที่นำปัญหาจาการพบเจอมาจุดประกายทางความคิด ก่อนเปิดตัวธุรกิจในที่สุด ย้อนกลับไปในปี 2011 Scott Topiol เป็นนักศึกษาพยาบาลของมหาวิทยาลัย Los Angeles City College ซึ่งเจ้าตัวได้ค้นพบว่าการหาซื้อผลิตภัณฑ์สครับเป็นเรื่องที่ยากลำบาก โดยเจ้าตัวอธิบายว่า “มันเป็นช่วงเวลาที่ยากลำบากกับการค้นหาผลิตภัณฑ์สครับในร้านค้า หลังจาก Scott Topiol ได้ระบายความในใจกับคนรู้จักเป็นที่เรียบร้อยแล้ว Alex Mayzels ซึ่งเป็นเพื่อนแนะนำว่า “ทำไมไม่เอาเวลาที่บ่นไปเริ่มต้นเปิดร้านขายผลิตภัณฑ์สครับสำหรับผู้ชาย” แม้ว่าจะไม่เคยมีประสบการณ์มาก่อน แต่ Scott Topiol ก็ได้ตัดสินใจเริ่มต้นทำธุรกิจโดยสร้างแบรนด์ชื่อว่า Murse World ซึ่งเป็นร้านค้าขายผลิตภัณฑ์สครับสำหรับผู้ชาย หลังจากนั้นเขาก็ได้เรียนรู้กระบวนการทำงาน ดังต่อไปนี้ ทดลองแนวคิด เมื่อเพื่อนร่วมชั้นเรียน Scott Topiol ทราบข่าวก็มีปฏิกิริยาที่แตกต่างกันออกไป นักศึกษาหญิงบางคนไม่เข้าใจถึงแนวคิดของร้าน ขณะที่นักศึกษาชายต่างรู้สึกตื่นเต้นกับเรื่องที่เกิดขึ้น อีกทั้ง การค้นคว้าของ Scott Topiol ชี้ให้เห็นว่าคนส่วนมากไม่รู้ด้วยซ้ำว่าผลิตภัณฑ์สครับสำหรับผู้ชาย โดยพวกเขาคิดว่ามีเพียงผลิตภัณฑ์แบบ unisex ที่สามารถใช้ได้ทั้งชาย-หญิง ดังนั้นการให้ความรู้แก่ผู้บริโภคถือว่าเป็นส่วนหนึ่งของแผนธุรกิจนี้ […]

ทำธุรกิจส่วนตัว ทำไมต้องมีโค้ชคอยช่วย สร้างผลดีให้ธุรกิจคุณยังไงบ้าง

หนึ่งในทักษะที่ผู้ประกอบการทั้งหลายที่ทำธุรกิจส่วนตัวจะต้องมีกันเลยก็คือ “ความมั่นใจในตัวเอง” นั่นเพราะกว่าที่คุณจะสร้างธุรกิจขึ้นจากศูนย์ และก่อร่างสร้างตัวขึ้นมาให้มันเป็นชิ้นเป็นอันจนสร้างรายได้ได้นั้น ต้องอาศัยพลังใจ และความเชื่อมั่นสูงมาก ซึ่งเหตุนี้เองที่ไม่แปลกเลยที่เจ้าของธุรกิจต่าง ๆ จะมีอีโก้ที่สูง และอาจจะรับฟังความคิดเห็นของคนรอบตัวน้อยกว่าความคิดเห็นของตัวเอง ซึ่งนี่เป็นความน่าเสียดายอย่างยิ่งที่จะทำให้คุณพลาดโอกาสของการประสบความสำเร็จแบบก้าวกระโดดนั่นเอง เพราะหากคุณทำทุกสิ่งทุกอย่างด้วยตัวเอง คุณจะมีเพียงความคิดเห็นด้านเดียว และมุมมองมุมเดียว จากการทำธุรกิจในรูปแบบของคุณ ซึ่งมันอาจจะดี แต่ก็ไม่มีทางที่จะทั่วถึง และครอบคลุมในทุก ๆ ปัจจัยสู่ความสำเร็จ เพราะแบบนี้การมีโค้ชสำหรับนักธุรกิจส่วนตัวจึงเป็นสิ่งสำคัญมากที่จะช่วยให้ธุรกิจที่ดีของคุณอยู่แล้ว พลิกให้ดียิ่งขึ้นเข้าไปใหญ่ ที่สำคัญเขาจะแนะนำในสิ่งต่าง ๆ ที่คุณคาดไม่ถึงและทำธุรกิจคุณให้สำเร็จอย่างยั่งยืนได้แน่นอน หากคุณมองหาเหตุผลที่ดีในการจ้างโค้ชสำหรับธุรกิจส่วนตัวล่ะก็ 4 ข้อนี้จะช่วยยืนยันให้คุณมั่นใจได้มากขึ้น 1. มีมุมมองที่กว้างขวางขึ้น พัฒนาได้ไกลขึ้น อย่างแรกเลยที่จะรับรู้ได้ทันทีที่มีโค้ชเข้ามาลงร่วมแข่งขันในธุรกิจคุณคือ เขาเหล่านั้นจะช่วยชี้ให้เห็นจุดผิดพลาดของคุณว่าตรงไหนที่ต้องปรับปรุง ตรงไหนที่ควรพัฒนาเพิ่ม ซึ่งจะทำให้คุณหลุดพ้นจากความมั่นใจในตัวเองแบบผิด ๆ ไปได้ ซึ่งอีโก้คุณตรงนี้อาจทำให้คุณหลงผิด และนำไปสู่การเข้าใจ หรือมั่นใจในตัวเองแบบผิด ๆ ดังนั้นการมีโค้ชที่มองเห็นภาพรวมแบบชัดเจนจะช่วยหยุดยั้งความมั่นใจนั้นของคุณ ที่เป็นจุดอ่อนอย่างใหญ่หลวงของผู้ประกอบการได้ 2. เพิ่มเครือข่ายคอนเนคชันให้คุณ เพราะโค้ชแต่ละท่านเองก็จะมีแหล่งคอนเนคชันของพวกเขาอยู่ในตัว เนื่องจากคนที่จะทำหน้าที่โค้ชได้ ส่วนใหญ่แล้วต้องเป็นคนที่มีประสบการณ์สูง มีความสามารถ มีมุมมองรอบด้าน และที่สำคัญ ต้องรู้จักคนเยอะเพื่อจะทำหน้าที่โค้ชคนได้มากมาย สั่งสมประสบการณ์ และเก็บนำความผิดพลาดของคนส่วนใหญ่มาปรับปรุงให้พาร์ทเนอร์ของตัวเองได้นั่นเอง เพราะฉะนั้นการมีโค้ช […]

7 นิสัยแห่งการเพิ่มพลังที่คุณต้องทำหลังเลิกงานในตอนเย็น

ทุกวันนี้หลายคนจมอยู่กับตารางงานที่ยุ่งเกือบทุกวัน ถ้าวันของคุณกำลังเต็มไปด้วยงานที่มีระดับความสำคัญ, การประชุม และอีเมลจำนวนหลายร้อยฉบับ คุณจะต้องเรียนรู้วิธีที่จะรักษาความสงบในช่วงเย็นของแต่ละวันเอาไว้ให้ได้ เพื่อที่คุณจะได้มีเริ่มต้นวันต่อไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ หลายคนไปทุ่มเทเอากับการเลียนแบบผู้ที่ประสบความสำเร็จที่มักจะตื่นมาจัดการเรื่องต่าง ๆ ในตอนเช้า แต่คุณอาจจะมองข้ามไปว่าเวลาในตอนเย็นก็เป็นสิ่งสำคัญ และช่วยให้คุณเตรียมพร้อมสำหรับวันพรุ่งนี้ได้เหมือนกัน มาดูกันว่าคุณสามารถใช้เวลาตอนเย็นในการทำอะไรได้บ้าง 1. ปิดเครื่องคอมฯ แล้วออกจากที่ทำงาน คุณต้องเอาสมองของคุณออกจาก “โหมดการทำงาน” เพื่อให้มีช่วงเวลาตอนเย็นที่ดีขึ้นและผ่อนคลาย นี่อาจเป็นหนึ่งในสิ่งที่ยากที่สุดที่จะทำให้สำเร็จ เพราะชีวิตสมัยใหม่ของเรามีการเชื่อมต่อหลายช่องทาง มันง่ายมากที่จะทำงานต่อที่บ้าน เพื่อให้สามารถสร้างนิสัยใหม่นี้ได้ คุณต้องวางแผนสำหรับกิจกรรมอื่น ๆ แทนที่จะคิดเรื่องงาน ให้หันไปใช้เวลาคุณภาพกับครอบครัว, ทำการออกกำลังกาย, ดูหนังที่คุณชอบ และอ่านหนังสือดี ๆ ก่อนนอน กิจกรรมเหล่านี้จะทำให้คุณรู้สึกผ่อนคลายและสามารถทำซ้ำได้ในทุก ๆ วัน 2. กินมื้อเย็นในเวลาเดียวกันทุกวัน นาฬิการ่างกายและระบบเผาผลาญของร่างกาย มีความจำที่ดีเยี่ยมหากคุณรับประทานของที่มีประโยชน์ในเวลาเดียวกันทุกวัน ระบบของร่างกายจะจดจำ แล้วมันจะส่งผลต่อการนอนของคุณให้มีคุณภาพมากขึ้น ตรงกันข้ามการกินอาหารที่ไม่มีประโยชน์จะส่งผลให้การนอนของคุณสั้นลง และที่สำคัญควรจะทิ้งช่วงเวลาระหว่างอาหารมื้อสุดท้ายกับการนอนไม่ต่ำกว่า 3 ชั่วโมง 3. สำรวจตัวเองในทุก ๆ เย็น การสำรวจรายวันช่วยให้คุณสามารถกำหนดมุมมองในแต่ละวันของคุณได้ การทบทวนสิ่งที่เป็นไป, สิ่งที่ปรับปรุงได้ หรือสิ่งที่คุณไม่ควรทำ สามารถช่วยคุณประเมินความก้าวหน้าในด้านต่าง ๆ ของชีวิตได้ […]

เปลี่ยนตัวเองเป็นเศรษฐีใหม่ ด้วย 5 เคล็ดลับช่วยให้มีเงินเก็บเป็นกอบเป็นกำ

เชื่อว่าหลายๆ ท่าน คงมีความปรารถนาในชีวิตที่คล้ายคลึงกัน นั่นคือการมีความมั่นคงทางการเงิน ซึ่งเราจะขอนำเสนอ 5 เคล็ดลับที่จะช่วยให้คุณมีเงินเก็บเป็นกอบเป็นกำ สร้างความมั่นคงทางการเงิน และเปลี่ยนตัวคุณให้กลายเป็นเศรษฐีในที่สุด 1.พัฒนาการวางแผนทางการเงิน อุปสรรคสำคัญของคนที่ไม่มีเงินเก็บ คือขาดการวางแผนทางการเงิน ซึ่งเรื่องดังกล่าวถือเป็นเรื่องที่สำคัญที่จะช่วยให้คุณตัดสินใจทำอะไรต่างๆ อย่างสมเหตุสมผล และบรรลุเป้าหมายที่วางเอาไว้ สำหรับการเขียนแผนทางการเงินสามารถทำได้ง่ายๆ เพียงแค่กำหนดประเด็นต่าง ๆ เหล่านี้ • ทำรายจ่ายที่จำเป็นภายใต้งบประมาณที่มีอยู่• วางแผนค่าใช้จ่ายในอนาคตที่อาจต้องเพิ่มขึ้น• แบ่งเงินที่มาจากรายได้มาไว้เป็นเงินเก็บ 2. มองถึงช่องทางสำหรับการหารายได้เพิ่ม ด้วยปัจจัยหลาย ๆ อย่างในปัจจุบัน ไม่ว่าจะเป็น เรื่องค่าครองชีพ, ค่าใช้จ่ายต่างๆ ที่เพิ่มสูงขึ้นเรื่อยๆ ตามสภาวะเศรษฐกิจจึงทำให้เป็นอีกหนึ่งอุปสรรคที่ส่งผลกระทบต่อความมั่นคงทางการเงิน ดังนั้น วิธีที่จะช่วยในเรื่องนี้ได้ คือการมองหาช่องทางการหารายได้เพิ่ม เช่น งานฟรีแลนซ์ ,ขายของออนไลน์ หรือนำเงินเก็บไปลงทุนทำธุรกิจ เหล่านี้จะช่วยบรรเทาเรื่องค่าใช้จ่าย รวมถึงทำให้มีเงินเก็บเพิ่มขึ้นจากเดิม 3.หาความรู้ให้กับตัวเอง อย่างที่ทราบกันดีว่า ปัจจุบันเป็นโลกยุคดิจิทัล ที่เรื่องราวต่างๆ มีการเคลื่อนไหวอยู่ตลอดเวลา ดังนั้น เพื่อให้ตามกระแสทัน ขอแนะนำว่าให้เพื่อน ๆ หาความรู้ให้กับตัวเองอยู่ตลอดเวลา เช่น การอ่านหนังสือ การติดตามข่าวสารบ้านเมือง […]

อยากทำธุรกิจ ต้องวิเคราะห์ 5 เรื่องเหล่านี้ให้เป็น ก่อนเปิดกิจการ

ผู้ที่มีความสนใจอยากเริ่มต้นทำธุรกิจจำเป็นต้องมีมุมมองภาพรวมทางธุรกิจอย่างครอบคลุม เพื่อให้กิจการดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพ และสามารถพัฒนาขีดความสามารถทางการแข่งขันในระยะยาว โดย 5 องค์ความรู้สำหรับคนอยากทำธุรกิจต้องวิเคราะห์ให้เป็นก่อนเปิดกิจการ สามารถแบ่งประเด็นออกได้ดังต่อไปนี้ 1.การวิเคราะห์ตลาด ลำดับแรกผู้ประกอบการต้องรู้ว่าสินค้าที่นำเสนอในตลาดนั้นมีกลุ่มเป้าหมายเป็นใคร โดยพิจารณาจากลักษณะการใช้งานสินค้า และบริการ ลักษณะประชากรศาสตร์ พฤติกรรมความต้องการของลูกค้า ตลอดจนการเลือกช่องทางจัดจำหน่ายที่สามารถเข้าถึงกลุ่มเป้าหมายได้ดี และตั้งราคาที่ลูกค้ายินดีจ่ายได้ 2.วิเคราะห์รายได้และต้นทุน การทำธุรกิจควรมีระบบบัญชีที่ช่วยในการเก็บข้อมูลของยอดขาย ต้นทุน กำไร/ขาดทุน และสินค้าคงเหลือ โดยผู้ประกอบการจะต้องนำข้อมูลเหล่านั้นมาวิเคราะห์ แล้ววางแผนการทำธุรกิจให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น โดยปัจจุบันหากผู้ประกอบการมองว่าเรื่องนี้เป็นความยุ่งยาก ก็สามารถเลือกใช้บริการสตาร์ทอัพที่ให้บริการทำธุรกิจระบบบัญชีออนไลน์ที่เป็นไปตามมาตรฐาน ซึ่งเหมาะกับ SME เป็นอย่างมาก 3.วิเคราะห์ทรัพยากร “ทรัพยากร” คือกุญแจสำคัญที่จะทำให้การบริหารธุรกิจก้าวเดินไปถึงเป้าหมายที่วางเอาไว้ โดยทรัพยากรทางธุรกิจ ได้แก่ สถานที่ประกอบการ บุคลากร แหล่งเงินทุน การบริหารทรัพยากรที่มีประสิทธิภาพจะช่วยให้ธุรกิจดำเนินการเป็นไปอย่างรวดเร็ว นำมาสู่การลดต้นทุน และเพิ่มกำไรให้ธุรกิจ 4.วิเคราะห์การผลิตและการให้บริการ กิจกรรมหลักของการทำธุรกิจ คือกิจกรรมการผลิต และการให้บริการ เพราะเป็นตัวชี้วัดการสร้างรายได้หลักให้กับธุรกิจ หากมีการวางแผนเพื่อพัฒนากิจกรรมหลักจะเป็นการช่วยสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับธุรกิจ รวมถึงช่วยลดต้นทุนอีกด้วย ดังนั้นการผลิตสินค้าที่มีคุณภาพต้องเริ่มจากการบริหารจัดการวัตถุดิบในการผลิตที่มีประสิทธิภาพเป็นหลัก โดยผู้ผลิตต้องคำนึงถึงคุณภาพ ต้นทุน และปริมาณการสั่งซื้อที่เหมาะสม เพื่อความเหมาะสมในการแข่งขัน 5.วิเคราะห์พันธมิตร ผู้ประกอบการต้องทำความเข้าใจเกี่ยวกับพันธมิตรทางธุรกิจ ซึ่งแบ่งออกเป็น 4 ประเภท […]

วิธีตั้งเงินเดือนให้พนักงาน เริ่มธุรกิจใหม่ควรจ้างใครเท่าไหร่ดี

หนึ่งในปัญหาหนักใจที่เหล่าผู้ประกอบการหน้าใหม่ต้องเจอกันทุกคนคือ ไม่รู้ว่าจะตั้งเงินเดือนพนักงานยังไงดี ให้ธุรกิจสามารถอยู่ได้ และพนักงานพอใจกับฐานเงินเดือนตรงนั้น ซึ่งการเซฟรายจ่ายของธุรกิจเป็นเรื่องสำคัญก็จริง แต่หากคุณลดรายจ่ายในการจ้างคนงานลง แน่นอนว่าประสิทธิภาพในการทำงานก็จะต่ำไปด้วย เพราะคุณจะได้แต่พนักงานที่ไม่มีคุณภาพมาร่วมงานด้วยแทน ดังนั้นอย่าปรับลดจนรู้สึกว่ามันมากเกินไป แต่ลองหาจุดกึ่งกลางที่พอดีกับทั้งสองฝ่าย และตั้งฐานเงินเดือนตาม 4 ปัจจัยนี้ดีที่สุด ให้เงินเดือนแบบเกาะกลุ่มไปกับคนอื่น อันดับแรกเลยคือการให้เงินเดือนตามขนาดธุรกิจคุณ คุณอาจจะลองไปเปรียบเทียบกับคู่แข่ง หรือคนที่ทำธุรกิจในรูปแบบคล้าย ๆ กัน และมีโมเดลธุรกิจใกล้เคียงกัน เพื่อดูว่าเขารับสมัครพนักงานกันเงินเดือนแค่ไหน โดยเช็กได้ง่าย ๆ จากเว็บไซต์รับสมัครงานนั่นเอง เป็นแหล่งให้เปรียบเทียบได้อย่างดีว่าควรตั้งฐานเงินเดือนตามขนาดธุรกิจคุณยังไง ส่วนใหญ่แล้วจะอยู่ที่ 15-18% ของยอดขาย ซึ่งการตั้งเงินเดือนแบบเกาะกลุ่มกันไปนี้จะช่วยให้คนอยากเข้ามาสมัครทำงานกับคุณ เพราะฐานเงินเดือนเราเท่า ๆ กันกับเจ้าอื่น ๆ ส่งผลให้ได้คนที่มีประสิทธิภาพมาร่วมงานด้วย ให้เงินเดือนรายวันตามหลักกฎหมาย หากคุณไม่อยากจะวุ่นวาย คิดคำนวณเงินเดือนให้มากความ ก็สามารถยึดหลักกฎหมายแรงงานกำหนดเอาไว้เลยก็ได้ ซึ่งอัตราเงินเดือนค่าแรงขั้นต่ำจะอยู่ที่ 330 บาทต่อวัน แลกกับการทำงาน 8 ชั่วโมง หรือไม่เกิน 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ซึ่งคุณจะเลือกจ่ายแบบรายเดือน หรือรายวันก็ได้ แต่ส่วนใหญ่จะจ่ายกันเดือนละ 2 รอบ คือ 1 และ […]

เผยช่วงเวลาที่ดีที่สุดของธุรกิจในการทวีตข้อมูล

วันนี้ Smart SME นำเอาข้อมูลดี ๆ สำหรับการใช้เครื่องมือโซเชียลมีเดียกับธุรกิจมาฝาก ครั้งนี้เป็นข้อมูลเกี่ยวกับเวลาที่เหมาะสมในการใช้ Twitter ในการส่งข้อมูลข่าวสาร ซึ่งโดยส่วนใหญ่แล้วผู้ที่ใช้งาน Twitter จะใช้เวลาที่ว่างจากการทำงานในการเลือกค้นหาข้อมูล ดังนั้นเวลาที่เหมาะสมในการทวีตข้อมูลข่าวสารออกไป โดยรวมแล้วจะเป็นช่วงเช้า ๆ ตั้งแต่เริ่มตื่นนอน และช่วงเวลาหลังเลิกงานเป็นหลัก จะมีการปล่อยข้อมูลในช่วงเวลาทำงานน้อยมาก แต่ข้อมูลเหล่านี้เหมาะสำหรับใช้ในการเริ่มต้นส่วนจะเพิ่มความถี่ได้มากขนาดไหน อยู่ที่การลงมือทำของคุณเอง เรื่องเกี่ยวข้องที่เราอยากบอกคุณ ธุรกิจ SME ควรทำการโพสต์ Social Media วันไหนดี โพสต์ Facebook ตอนไหนถึงจะโดน ธุรกิจ B2Cช่วงเวลาของการทวีต 8AM, 9AM, 10AM,12PM,7PM,8PM และ 9PM ธุรกิจ B2Bช่วงเวลาของการทวีต 7AM,8AM,11AM,6PM และ 9PM ธุรกิจซอฟต์แวร์ฃ่วงเวลาของการทวีต 10AM,2PM และ 6PM ธุรกิจสุขภาพช่วงเวลาของการทวีต 9AM และ 6PM ธุรกิจมีเดียช่วงเวลาของการทวีต 6AM,7AM,11AM,7PM,8PM และ 10PM ธุรกิจการศึกษาช่วงเวลาของการทวีต […]

5 ธุรกิจที่มียอดขายหลายสิบล้านได้ง่าย ๆ ด้วยจุดเริ่มต้นแค่คนเดียว

การทำธุรกิจส่วนตัวในยุคนี้นับเป็นเรื่องที่ง่ายดายมากกว่าสมัยก่อนหลายเท่าตัวเลยทีเดียว เพราะคุณสามารถทำทุกอย่างได้ด้วยตัวเองแค่เพียงคนเดียว ตั้งแต่หาข้อมูลจากโลกออนไลน์ ติดต่อสอบถามผู้รู้ ศึกษาหาเทคนิคในการประกอบธุรกิจนั้นๆ ให้ประสบความสำเร็จ พร้อมทั้งหาแนวทางในการพัฒนาตัวเอง และโปรโมทการตลาดให้ถูกใจผู้บริโภคนั่นเอง ซึ่งเทคนิคเหล่านี้ และเคล็ดลับต่าง ๆ นั้นโลกออนไลน์มีสอนคุณไว้ทั้งหมด อีกทั้งธุรกิจยุคใหม่ยังไม่จำเป็นต้องใช้คนเยอะ สามารถสร้างขึ้นมาจาก 0 ด้วยคนเพียงคนเดียวได้เลยทันที วันนี้เพื่อเป็นไอเดียธุรกิจให้กับคนที่มีทุน แต่ไม่รู้ว่าจะทำอะไรดี 5 ธุรกิจรายได้ดีเหล่านี้ตอบโจทย์คุณแน่นอน 1. ขายของออนไลน์ นี่เป็นธุรกิจที่น่าจับตามองมากที่สุด และเป็นหนึ่งในทางเลือกหลักสำหรับคนที่อยากจะเป็นนายตัวเอง อยากมีธุรกิจส่วนตัว ตั้งตัวเป็นผู้ประกอบการ เพราะมันเป็นธุรกิจที่เริ่มต้นได้ง่ายมาก คุณไม่จำเป็นต้องมีหน้าร้าน ไม่จำเป็นต้องออกไปพบเจอใคร แค่เพียงมีสินค้าที่น่าสนใจ บวกกับแผนการตลาดที่ดี ก็สามารถโปรโมทสินค้าในมือให้ออกมาน่าใช้งานได้แล้ว ใคร ๆ ก็สามารถเริ่มทำธุรกิจนี้ได้ และมีรายได้มหาศาล โดยเฉพาะถ้าคุณมีแบรนด์สินค้าของตัวเอง คุณสามารถกำหนดราคาเองได้เลย สำคัญที่สุดคือสินค้าคุณต้องตอบโจทย์ และมีคนต้องการเยอะ รวมทั้งการตลาดออนไลน์ต้องดี เพื่อจับจุดให้คนพบเห็นคุณมากขึ้น เป็นที่รู้จักในวงกว้าง 2. ขายส่งสินค้า ธุรกิจขายส่งแบบ B2B ก็ยังคงเป็นธุรกิจที่สร้างเม็ดเงินให้กับนักลงทุนได้เป็นอย่างดีไม่ว่าจะอยู่ในยุคสมัยไหนก็ตาม แต่การค้าส่งอาจเป็นธุรกิจที่ค่อนข้างหนัก เพราะคุณต้องมีความรู้ และประสบการณ์ในด้านนั้นจริงๆ จนถึงขั้นสามารถผลิตเอง หรือนำเข้าสินค้าที่มีต้นทุนต่ำมากมาขายในราคาสูง หรือขายปริมาณมหาศาลได้ สิ่งที่ยากของธุรกิจนี้คือ […]

ธุรกิจของคุณควรจะโพสต์ Facebook เวลาไหน?

คงปฏิเสธไม่ได้ว่าตอนนี้ Facebook กลายเป็นเครื่องมือทางการตลาดที่ได้รับความนิยมมาอย่างต่อเนื่อง แต่เอาเข้าจริง ๆ ก็เกิดปัญหากับคนทำธุรกิจที่ต้องการจะทำการโพสต์โฆษณาหรือข้อมูลต่าง ๆ ของตนเองไปหาลูกค้า ว่าจะต้องเลือกทำการโพสต์ในเวลาไหนถึงจะเข้าถึงลูกค้า Smart SME นำเอาข้อมูลจากการวิจัย เรื่องการใช้ Facebook ขององค์กรธุรกิจในรูปแบบต่าง ๆ มาเพื่อทำการกำหนดช่วงเวลาที่เหมาะสำหรับแต่ละธุรกิจ งานนี้ใครที่ทำธุรกิจแบบ B2B, B2C, ธุรกิจซอฟต์แวร์, ธุรกิจเกี่ยวกับสุขภาพ, ธุรกิจมีเดีย และธุรกิจกับการศึกษา คุณมีข้อมูลสำหรับการเริ่มต้นของการโพสต์ในช่วงเวลาดี ๆ ของ Facebook แล้ว เรื่องเกี่ยวข้องที่เราอยากบอกคุณ ธุรกิจ SME ควรทำการโพสต์ Social Media วันไหนดี เผยช่วงเวลาที่ดีที่สุดของธุรกิจในการทวีตข้อมูล ธุรกิจ B2C ช่วงเวลาที่ดีสำหรับการโพสต์คือ 9AM, 10AM, 12PM, 1PM, 4PM และ 5PM ธุรกิจ B2ฺB ช่วงเวลาที่ดีสำหรับการโพสต์คือ 9AM, 3PM และ 4PM ธุรกิจซอฟต์แวร์ […]

หากต้องทำงานจากที่บ้านต้องทำตัวอย่างไร

ช่วงนี้กระแสของการทำงานอยู่ที่บ้านกำลังมาแรง หากคุณเป็นคนหนึ่งที่ได้รับสิทธิพิเศษหรือตัดสินใจที่จะเป็นเจ้านายตัวเองด้วยการทำงานอยู่ที่บ้าน เก็บเอาคำแนะนำของเราไปใช้ได้เลย ไม่ต้องรอให้สุขภาพของคุณแย่ลง หรือประสิทธิภาพการทำงานหดหาย Smart SME มีคำแนะนะดี ๆ จากผู้เชี่ยวชาญเรืองนี้มากฝาก Shani Silver นักเขียนผู้มากประสบการณ์จาก https://forge.medium.com/@shanisilver ให้คำแนะนำเกี่ยวกับการทำงานจากที่บ้านให้เราเข้าใจง่าย ๆ ดังนี้ 1. อย่านอนตื่นสาย ในเมือคุณได้พรวิเศษมาแล้วว่าไม่ต้องรีบออกจากบ้านไปเจอรถติดและผู้คนมากมาย เอาเวลาที่คุณได้คืนมาจากการเดินทางไปทำงาน มาทำสิ่งที่เป็นประโยชน์มากกว่าการนอน 2. ออกไปออกกำลังกาย ให้เอาเวลาที่ต้องใช้ในการเดินทางไปออกกำลังกาย เพราะถ้าคุณยิ่งอยู่นิ่ง ๆ แล้วทำงานบนที่นอน ตั้งแต่เช้ายันเที่ยง มันย่อมไม่ดีต่อสุขภาพของคุณเป็นแน่ 3. อาบน้ำแต่งตัวเหมือนกำลังจะออกไปทำงาน เริ่มต้นวันใหม่ด้วยความตื่นตัวเหมือนกำลังจะออกไปทำงาน เพียงแต่คุณได้เวลาเพิ่มขึ้นจากการที่ไม่ต้องเดินทางไปยังที่ทำงาน คว้าเวลาที่มีมากกว่าคนอื่นแล้วเริ่มงานก่อนเลย 4. พักผ่อนได้ทันทีที่งานเสร็จ การทำงานจากที่บ้านนั้นคุณจะพบว่าคุณสามารถเท่างานได้เสร็จเร็วกว่าการนั่งทำงานในออฟฟิศ ส่วนหนึ่งเกิดจากสภาพแวดล้อมที่ทำให้คุณโฟกัสงานได้ง่ายกว่า นั่นหมายถึงคุณต้องไม่เปิดทีวีแล้วเผลอนั่งดูมันไปทั้งวัน รางวัลสำหรับคนทำงานอยู่ที่บ้านคือคุณสามารถเริ่มต้นพักผ่อนได้ทันทีที่งานเสร็จ 5. จัดการเวลาได้ดีขึ้น คุณจะพบว่าช่วงเวลาในตอนเย็นของคุณยาวนานขึ้น จนคุณสามารถเพิ่มกิจกรรมสำหรับคนในครอบครัวอย่างการเตรียมอาหารเย็นและทำงานบ้านต่าง ๆ ได้อย่างสบายใจ หลักการทำงานจากที่บ้านก็คือ การเปลี่ยนเวลาและเงินที่ได้กลับคืนมาจากการที่ไม่ต้องเดินทาง มาใช้ให้เป็นประโยชน์เพิ่มประสิทธิภาพของตัวคุณเองให้มากขึ้น อย่าได้ใช้มันไปในทางเพิ่มความขี้เกียจเป็นอันขาด อ้างอิง: https://lifehacker.com/use-your-commute-time-when-you-work-from-home-1841673519

ธุรกิจต้องรับมืออย่างไรเพื่อรับมือวิกฤตไวรัส Covid-19 ที่ยังไม่มีท่าทีจะคลี่คลาย

การแพร่ระบาดของเชื้อไวรัส Covid-19 ที่มีผู้คนติดเชื้อมากกว่า 70,000 ราย และมีผู้เสียชีวิตหลายพันคนได้สร้างความหวาดกลัวให้กับผู้คนทั่วโลก ไม่เพียงแค่นั้นยังส่งผลกระทบต่อระบบเศรษฐกิจที่ทำให้การเติบโตในเรื่องการท่องเที่ยวต้องหยุดชะงักไปโดยปริยาย เช่นเดียวกับผู้ที่ดำเนินธุรกิจที่ต้องรับมือกับสถานการณ์วิกฤตนี้ โดยในบทความนี้เราจะมาดูกันว่าผู้ประกอบการต้องดำเนินการอย่างไรเพื่อต่อสู้กับเชื้อไวรัส Covid-19 กัน การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ คือกุญแจสำคัญ แผนก HR ควรจะมีการให้ข้อมูลของเชื้อไวรัส Covid-19 เพื่อสร้างข้อมูลการเรียนรู้ที่มีแหล่งอ้างอิงให้กับพนักงานที่ไม่ใช่แค่การรับรู้เท่านั้น แต่ควรสอนวิธีการหลีกเลี่ยงด้วย โดยกลยุทธ์ของการสื่อสารควรใช้ทุกช่องทางที่มีในการเผยแพร่ข้อมูลออกไป ไม่ว่าจะเป็น แถลงการณ์, โปสเตอร์ติดผนัง, อีเมล, กลุ่มแชท, ภาพอินโฟกราฟิก และการทำวิดีโอ ซึ่งสื่อเหล่านี้จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพของการสื่อสารไปยังพนักงาน อย่างไรก็ตาม ขอแนะนำว่าข้อมูลที่นำมาเผยแพร่นั้นจะต้องเป็นข้อมูลที่มีความน่าเชื่อถือ และมีแหล่งอ้างอิงจากหน่วยงานของภาครัฐฯ เช่น กระทรวงสาธารณสุข เป็นต้น สร้างความยืดหยุ่นในการทำงาน ประเทศที่ได้รับผลกระทบจากเชื้อไวรัส Covid-19 โดยตรงอย่าง “จีน” มีการอนุญาตให้พนักงานทำงานที่บ้าน เพราะเป็นทางเลือกที่ดีที่สุดสำหรับหลีกเลี่ยงไม่ให้สุ่มเสี่ยงต่อการติดเชื้อโรค เพราะอย่างที่ทราบกันดีว่าเชื้อไวรัส Covid-19 สามารถเผยจากมนุษย์สู่มนุษย์ได้ ดังนั้นการหลีกเลี่ยงความเสี่ยงในการเดินทางที่ต้องพบปะกับผู้คนจำนวนมาก ไม่ว่าจะเป็น ออฟฟิศ, รถเมล์, รถไฟฟ้า ก็เป็นส่วนหนึ่งที่สามารถนำมาปรับใช้ในเรื่องนี้ได้เหมือนกัน อีกทั้ง ทุกวันนี้การทำงานสามารถเชื่อมต่อกันได้ทุกที่ผ่านแพลตฟอร์ม การสนทนาออนไลน์ที่มีความสะดวกสบายโดยไม่ต้องเดินทางมายังออฟฟิศ นำเทคโนโลยีมาช่วยทำงาน อย่างที่กล่าวไปเมื่อข้อที่แล้วว่า […]

ธุรกิจ SME ควรทำการโพสต์ Social Media วันไหนดี

คงต้องยอมรับว่าตอนนี้ Social Media กลายเป็นเครื่องมือสำคัญสำหรับการทำธุรกิจของเอสเอ็มอีไปแล้ว แต่ปัญหาอยู่ที่ไม่รู้จะเริ่มต้นทำการโพสต์อะไรวันในวันไหนด้วยเครื่องมืออะไร วันนี้ Smart SME มีผลการวิจัยเพื่อเป็นการเริ่มต้นวันโพสต์สำหรับธุรกิจมาฝาก โดยเครื่องมือที่เราจะทำการเลือกใช้งานในการโพสต์คือ Facebook, Instagram, Twitter และ LinkedIn ส่วนประเภทของธุรกิจขนาดเล็กที่เหมาะสำหรับคำแนะนำของเราก็คือ B2C, B2B, Software, Healthcare, Media และ Education เรื่องเกี่ยวข้องที่เราอยากบอกคุณ โพสต์ Facebook ตอนไหนถึงจะโดน เผยช่วงเวลาที่ดีที่สุดของธุรกิจในการทวีตข้อมูล วันที่เหมาะสำหรับการโพสต์ของแต่ละเครื่องมือคือ Facebook วันที่เหมาะสำหรับการโพสต์คือวัน THU, FRI, SAT และ SUN Instagram วันที่เหมาะสำหรับการโพสต์รูปภาพสวย ๆ ก็คือวัน FRI Twitter for B2C Companies วันที่เหมาะกับการทวีตกับลูกค้ารายบุคคลคือวัน SAT และ SUN Twitter for B2B Companies วันที่เหมาะสำหรับการทวีตกลุ่มลูกค้าองค์กรคือวัน MON, […]

9 เทคนิคโพสต์คอนเทนต์อย่างไรให้ถูกใจอัลกอริทึม Facebook

หากผู้ประกอบท่านใดที่ใช้ Facebook เป็นช่องทางในการเสนอสินค้า หรือบริการ ต่างต้องกุมขมับในแต่ละปี เพราะว่าอัลกอริทึมที่เปลี่ยนแปลง จึงเกิดเป็นความท้าทายว่าจะทำอย่างไรที่จะสร้างคอนเทนต์ให้มีประสิทธิภาพ และตอบโจทย์มากที่สุด เช่นเดียวกับในปี 2020 ที่ Facebook มีการปรับอัลกอริทึมเช่นกัน โดยมีการปรับค่าการมองเห็นลง นั่นหมายความว่าโพสต์ที่เผยแพร่ออกไปคนก็จะเห็นน้อยลง อย่างไรก็ตาม เรามาดูกันดีกว่าในปี 2020 เราจะมีเอาชนะอัลกอริทึมของ Facebook ด้วยวิธีไหนบ้าง ดังต่อไปนี้ 1.สร้างบทสนทนาให้ผู้คนได้มาพูดคุยกัน ตามรายงานของ Facebook หนึ่งในกุญแจสำคัญของอัลกอริทึม คือสร้างการมีส่วนร่วมบนเพจ โดยให้มีการโต้ตอบสนทนาระหว่างกัน และการกดไลท์, กดแชร์ ยังช่วยเพิ่มการมองเห็นของโพสต์ในอนาคตอีกด้วย ดังนั้น คุณควรสร้างโพสต์ที่มีเนื้อหาเรื่องความแปลกใหม่, ความสนุก หรือสร้างแรงบันดาลใจ เหล่านี้เป็นเคล็ดลับง่าย ๆ สำหรับการสร้างความมีส่วนร่วมบนเพจ 2.โพสต์ในช่วงคนออนไลน์ “ความใหม่” คือตัวที่ทำให้อัลกอริทึมเลือกจับที่จะแสดงโพสต์ให้กับผู้คนเห็น โดยตามข้อมูลระบุว่าช่วงเวลาโพสต์คอนเทนต์ของแบรนด์ B2B ที่มีประสิทธิภาพมากที่สุด คือช่วงเวลา 9.00-14.00 น. ของวันอังคาร, พุธ และพฤหัสฯ ส่วนช่วงเวลาโพสต์ที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดของแบรนด์ B2C คือตอนเที่ยงของวันจันทร์, อังคาร และพุธ […]

ทำงานเหนื่อยแทบตาย ทำไมงานไม่เดิน มาดูเทคนิค 6 ข้อที่ทำให้งานคุณเสร็จไวกว่าคนอื่น

วัน ๆ หนึ่ง สิ่งที่คนทำงานต้องเจอเป็นประจำก็คือ งานที่กองท่วมหัวจนไม่สามารถขยับตัวไปไหนได้ คุณอาจจะเคยได้ยินมาเสมอว่าคนเราจะต้องทำงานแบบ Multitask หรือหลากหลายงานได้ในคราวเดียว เพื่อให้งานเสร็จไว และก้าวหน้าในเวลาอันรวดเร็ว แต่จะมั่นใจได้แค่ไหนว่านั่นคือหลักการทำงานที่ถูกต้อง เพราะบ่อยครั้งที่ Work Hard ไม่ได้ให้ผลลัพธ์ที่ดีไปกว่าการ Work Smart หรือทำงานอย่างตรงเป้า เข้าใจ ลองเลือกดูว่าคุณเองอยากจะเป็นคนแบบไหน คนที่ดูงานล้นตัวอยู่ตลอดเวลา แต่กลับทำไม่เสร็จทันกำหนดสักงานเดียว หรือคนที่ดูลอยชาย แต่สามารถส่งงานได้ตรงเดดไลน์ทุกครั้ง นี่คือ 6 ความแตกต่างระหว่างการ Work Hard กับ Work Smart ที่คุณต้องนำไปใช้ เป้าหมายเยอะ VS เป้าหมายเดียว ในการทำงานแน่นอนว่าเป้าหมายของคุณอาจจะมีเยอะได้ แต่ในทางกลับกัน ระหว่างปฏิบัติงาน คุณควรจะมีเป้าหมายเดียวไว้ในใจ เพื่อจะช่วยยึดเหนี่ยวทีละขั้นให้คุณสามารถโฟกัสมันได้อย่างเต็มที่ เช่น คุณอาจจะวางแผนการทำงานไว้ว่าใน 1 ปี คุณต้องมีลูกค้ามากขึ้น ยอดขายมากขึ้น พาร์ทเนอร์เพิ่มขึ้น แต่นั่นไม่ใช่เป้าหมายที่ดี สิ่งที่สำคัญคือคุณต้องโฟกัสไปทีละจุดในเป้าหมายที่เล็กลงมา เพื่อให้มองเห็นเป็นขั้นบันไดว่า เดือนหนึ่งคุณต้องหาลูกค้าให้ได้เท่าไหร่ กำไรแค่ไหน ถึงจะรวมกันแล้ว สิ้นปีจึงจะได้ตามที่หวังไว้ […]

ฟาสต์ฟู้ดในจีนพากันเปลี่ยนมาทำการเสิร์ฟแบบ “ไร้สัมผัส” สู้กับการระบาดของ COVID-19

จากการระบาดของไวรัส COVID-19 ในประเทจีนที่ยังไม่มีท่าทีจะหยุดความรุนแรงลง ทำให้ธุรกิจอาหารในจีนอย่าง McDonald, Starbucks และ KFC รวมถึงอาหารฟาสต์ฟู้ดอื่น ๆ ต้องงัดเอารูปแบบใหม่ของการเสิร์ฟมาให้บริการ เพื่อรักษาความปลอดภัยทั้งของพนักงานและลูกค้า McDonald McDonald นำเอาการเสิร์ฟแบบไม่สัมผัสมาใช้ทั่วทั้งประเทศจีน เนื่องจากการระบาดของเชื้อไวรัสยังไม่ลดลง โดยบริการรูปแบบใหม่นี้ ลูกค้าจะทำการสั่งซื้อจากระยะไกลผ่านทางโทรศัพท์มือถือหรือจะใช้ผ่านคอมพิวเตอร์ในร้านก็ได้ หลังจากพนักงานเตรียมอาหารเสร็จจะมีการบรรจุลงถุงและวางเอาไว้ในจุดบริการพิเศษ ซึ่งจุดนี้ลูกค้าจะต้องทำการเดินไปรับสินค้าด้วยตนเอง จะไม่มีพนักงานคอยส่งให้ สำหรับคำสั่งซื้อที่ต้องจัดส่งถึงบ้าน พนักงานจะวางห่ออาหารเอาไว้ที่ทางเข้าออกของอาคาร ลูกค้าจะต้องมาหยิบสินค้าและอาหารเองเช่นกัน นี่คือจุดเริ่มต้นของการเปลี่ยนรูปแบบงานบริการของ McDonald Starbucks Starbucks แนะนำให้ลูกค้าทำการสั่งกาแฟผ่านทางแอปพลิเคชัน แล้วให้ทำการรออยู่ข้างนอกร้านรอจนกว่าจะได้รับการแจ้งเตือน จึงคอยเดินเข้ามาหยิบเอารายการเครื่องดื่มที่สั่งเอาไว้จากโต๊ะที่เตรียมเอาไว้ และถ้าหากลูกค้าต้องการเข้าไปนั่งรอเครื่องดื่มในร้าน ลูกค้าจะต้องถูกวัดอุณหภูมิจากพนักงานของร้านเพื่อความปลอดภัยจากการติดเชื้อ และบาริสต้าทั้งหมดในร้านจะต้องสวมหน้ากาก นอกจากนี้พนักงานในร้านจะต้องทำความสะอาดร้านเพื่อทำการฆ่าเชื้อทุก ๆ 2 ชั่วโมง อีกทั้งพนักงานต้องทำการล้างมือทุก ๆ 30 นาทีอีกด้วย มาตรการดังกล่าวแสดงให้เห็นว่าบริษัทมีการปรับตัวอย่างรวดเร็ว เพื่อที่จะทำการขายอาหารบนความรู้สึกปลอดภัยของลูกค้า KFC บริษัท Yum China Holdings Inc ได้เริ่มการส่งมอบสินค้าแบบไร้สัมผัสไปแล้วเช่นกัน ทำให้รูปแบบใหม่ของการเสิร์ฟถูกถ่ายทอดไปยัง KFC และ Pizza […]

1 … 18 19 20 … 76